Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Arbeitszeiten und mein Weg zur Arbeit sind sehr Familienfreundlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Mitarbeiterbeteiligung an Prozessen und Innovationen wird nicht gefördert.
Verbesserungsvorschläge
Emotionale Kompetenz sollte im Vorgesetztenverhalten Einzug halten.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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