Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

CMS 
Pflegewohnstift 
Wattenscheid
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Es war eine schöne Zeit , und gern würd ich diese Zurückdrehen

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

manchen viel für die Bewohner .

Verbesserungsvorschläge

--- die ein oder andere Idee hätte ich bestimmt gehabt ---

Kommunikation

Dies war stets auf Augenhöhe , natürlich wird auch geredet , da kann sich niemand frei sprechen , aber wenn man nichts auf Gerede gibt , verläuft sich dieses auch im Sand .... aber die Kommunikation war wie gesagt gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Man hat Kollegen mit denen man gern zusammen arbeitet , weil man sich aufeinander verlassen kann , aber wie heißt es so schön , die Arbeit muss getan werden zum Wohle des Bewohners , da haben Unstimmigkeiten unter Kollegen keinen Platz ,, der Bewohner steht an erster Stelle, aber wenn es hart auf hart kommt hält man zusammen

Work-Life-Balance

wer in die Pflege arbeitet dem sollte klar sein , das man auch am Wo-end arbeiten muss u auch mal einspringen muss , natürlich gibt es immer die selben , aber das ist okay ich hab es gern getan

Vorgesetztenverhalten

Die Tür stand stets offen und ist es immer noch , beide hatten ein offenes Ohr , nur sprechenden Menschen kann man helfen. Beide haben ein sympathisches auftreten und die PDL ihr Herz am rechten Fleck ..

Umgang mit älteren Kollegen

- ich spreche von mir , ich behandele alle gleich , egal ob PHK , Schüler , Reinigung , Sozialer Dienst , ohne all diese Menschen , kann kein Haus nicht funktionieren.

Gehalt/Sozialleistungen

..tariflich angepasst , daher vollkommen ok

Karriere/Weiterbildung

- vorhanden , Schulungen intern oder auch extern waren stets


Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden