Große Ziele aber leider zu wenig Umsetzungsmaterial auf Produktebene.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Klima im Unternehmen, der Kollegenzusammenhalt und das Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ziele werden nach einem halben Jahr meist verworfen und auf das neue Jahr verschoben. Ziele meist zu hoch gesteckt und nicht umsetzbar.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern mehr Qualifizierungen anbieten (Bspw. Produktschulungen, IHK Kurse und Weiterbildungen).
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt mit "gut" zu bewerten. Ausstattung top, Unterstützung top und Aufgabenstellung klar definiert und (meistens) umsetzbar.
Kollegenzusammenhalt
Kein Ellenbogenverhalten und kein "Anschwärzen". Alle sitzen im selben Boot und stehen (der eine mehr als der Andere) hinter den Zielen und Produkten.
Work-Life-Balance
Die Aufgaben sind definitiv im Arbeitsvertrag geregelten Arbeitszeitsoll zu schaffen.
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzter verhält sich vorbildlich.
Interessante Aufgaben
Hat man einmal einen Verkaufszyklus mitgemacht wiederholt sich die Aufgabenstellung. Aufgrund dutzender Neuheiten und neuer Konzepte bleibt man dennoch motiviert am Ball.
Gleichberechtigung
Nur eine Frau in der Führungsebene
Arbeitsbedingungen
Firmenflotte wurde von A4 auf Insignia umgestellt. Laptop & Handy bei vielen Kollegen veraltet. CRM System und Programme sind jedoch up to date!
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliches Grundgehalt. Keine nennenswerte BAV. Keine VL´s. Prämien werden entweder nicht erreicht oder nach Erreichen gekürzt
Image
Bei Endverbrauchern nach wie vor hoch angesehen. Im Handel leider verstaubt. Neue Produkte sollen dies lösen.
Karriere/Weiterbildung
Versprochene Entwicklungen werden nicht oder nur mangelhaft umgesetzt. Schulungen oder Ähnliches gibt es nicht.