Cultural shift
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Cornerstone OnDemand in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Travel expenses und Remote working
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviiel Politik und Schutzlevel, zuviele faule Mitarbeiter und Manager
Verbesserungsvorschläge
Alle Länder und Mitarbeiter gleich behandeln, politische Schutzschirme reduzieren
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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