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culture4life 
GmbH
Bewertung

Start-Up mit schneller Entwicklung, viel Abwechslung und großen Herausforderungen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Erfolge werden gefeiert, Misstritte sachlich erörtert ohne Schuld ab zu schieben. Sehr lockerer Umgangston, Feedback wird ehrlich und direkt gegeben.

Kommunikation

Es wird offen kommuniziert, niemand wird ausgeschlossen. Fragen sind gerne gesehen und werden nie aufgeschoben. Es kann trotzdem passieren, dass man out of the loop ist, da oft in kurzer Zeit viel passiert.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen hier sind für mich der größte Grund nicht den Arbeitgeber zu wechseln. Man kann sich aufeinander verlassen, voneinander lernen und zusammen Spaß haben.

Work-Life-Balance

Urlaub nehmen, für die Familie da sein, sich von Krankheiten erholen und nur so viele Stunden arbeiten wie vertraglich vereinbart ist alles kein Problem, muss aber von einem selbst kommen. Wer sich nicht selbst um seine Auszeiten kümmert, endet schnell Nächte oder Wochenenden im Office. Zu tun gibt es immer reichlich, mit Druck muss man umgehen lernen.

Vorgesetztenverhalten

Es wird eine flache Hierarchie gelebt, man begegnet isch auf Augenhöhe. Ziele sind oft sehr hoch gesteckt, getroffene Entscheidungen gelegentlich schwer nachvollziehbar und nicht sehr beständig. Eigene Meinungen einbringen ist allerdings immer möglich und diese werden auch geschätzt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben und Herausforderungen sind sehr abwechslungsreich und fordernd. Man kann viel lernen und auch Schwerpunkte auf Dinge setzen, die einen persönlich am meisten interessieren.

Gleichberechtigung

Ich schätze es sehr mit einem verhältnismäßig diversem Team zusammenarbeiten zu können und habe selbst keinen Grund zur Annahme, dass sich jemand benachteiligt fühlt (unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Sprache, ...)

Umgang mit älteren Kollegen

Sowohl das Unternehmen als auch die Mitarbeiter sind recht jung, daher lässt sich hier nicht viel zu sagen.

Arbeitsbedingungen

Es wird alles gestellt was man braucht. Der Mitarbeiter ist stets der limitierende Faktor, nicht das Equipment. Der Lärmpegel im Großraumbüro kann unangenehm werden, allerdings kann man sich bei Bedarf auch ruhigere Plätze suchen oder von zu Hause arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier könnte auf jeden Fall mehr getan werden. Im Winter die Terrassen Fenster offen aber Heizung auf voller Stufe ist normal. Es siegt meist die Bequemlichkeit.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin mit meiner Vergütung sehr zufrieden (sowohl Gehalt als auch Zusatzleistungen) und hatte nie Probleme. Allerdings ist eine gute Verhandlungsposition hilfreich, hier tun sich andere Mitarbeiter gelegentlich schwer.

Image

luca hat zu Corona Zeiten viel schlechte Presse bekommen. Es gab berechtigte Kritik, aber auch sehr viel ungerechte oder schlichtweg falsche Berichterstattung. Dadurch kommt es vor, dass man sich für seinen Arbeitgeber / sein Produkt rechtfertigen muss.

Karriere/Weiterbildung

Für die Einstufung in verschiedene Gehaltsklassen gibt es klare Kriterien die objektiv bewertet werden, was ich für transparent und fair halte. Weiterbildungen werden gefördert, die Initiative muss aber vom Mitarbeiter kommen.

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Arbeitgeber-Kommentar

People-Team
People-Team

Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für deine sehr positive Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass es dir so gut bei uns gefällt und geben das direkt an das ganze Team weiter.
Trotzdem nehmen wir uns auch deine Kritik insbesondere zu der Work-Life-Balance und dem Vorgesetztenverhalten zu Herzen und haben diese intern bereits als Punkte identifiziert, an denen wir arbeiten müssen. Dabei helfen uns Bewertungen wie die deine, um uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln und eine noch bessere Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden zu schaffen. Deswegen bitten wir dich auch, uns während deiner Arbeitszeit über positive wie negative Ereignisse oder Gegebenheiten aufmerksam zu machen.

Liebe Grüße
Dein luca People-Team

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