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Daume 
Gruppe
Bewertung

Meine Erfahrungen in der Daume Gruppe...

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Daume GmbH in Unterschleißheim gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ehrlich gesagt, waren mir die Leute am Anfang sehr sympathisch, aber jetzt weiß ich nicht was ich denken soll... Ich habe leider das Gefühl es ist ein "für sich selbst" anstatt "für das Team"

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenige Rückmeldungen und Verbesserungs-Wünsche an den Azubi (erwartungen)
Ausbilder nie da, gelehrt von anderen Azubis und Mitarbeitern,
Toxisches Team und fragwürdiger Umgang mit Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Leider sehr enttäuscht, toxisches Team... ein gegeneinander in der Firma.. lästern über einander, erzählen Lügen...
Es wird damit geworben, daß alle auf der selben Augenhöhe stehen..was leider absolut nicht so eingehalten wird...

Von dem Ausbilder (der übrigens fast nie da war) musste ich mir anhören, das sie das gefühl hatte, ich hätte keine spaß an der arbeit, obwohl meine Aufgaben stets pünktlich und mit viel interesse und Fragen verbunden war, ich stets nach weiteren Aufgaben gefragt habe und nie faul auf dem Stuhl saß, teilweise Aufgaben von anderen erledigt, die leider anstatt dann mitzuhelfen dachten sie können jetzt rauchen gehen, oft meine hilfe angeboten, sogutwie immer sehr pünktlich gewesen, stets mit Respekt mit den Kollegen geredet, mich nie beschwert und trotz sehr guten Leistungen in der schule....

Das komische an der ganzen Situation ist jedoch, daß einige Wochen zuvor die Ausbilderin mit mir ein Gespräch über meine bisherigen Leistungen und etc. gesprochen hat. Wo sie mir sagte es sei nichts schlechtes/negatives aufgefallen und von deren Seite ist alles soweit positiv... nun paar Wochen später, kurz vor Ende der Probezeit, im Büro vom chef, wurde mir gefühlt alles negative und schlechte an den kopf geworfen...
Am Anfang hieß es noch:"Wir sind eine Familienfirma, das heißt wenn etwas nicht passen sollte, werden wir mit dir reden, damit du dich bessern kannst, bevor eine Kündigung in Frage kommt"
In diesem erwähnten Gespräch, wurde jedoch nichts angemangelt... und dann plötzlich doch die fristlose Kündigung?

Die Ausbilder

Leider sogut wie nie da gewesen...wurde von anderen Azubis und Mitarbeitern, die keine Erfahrung im Ausbilden haben "ausgebildet"

Spaßfaktor

Hat mir viel Spaß gemacht, sehr Abwechslungsreich

Aufgaben/Tätigkeiten

Manche wichtigen Aufgaben kamen erst, wenn der Arbeitstag eigentlich schon gelaufen ist... nichtsdestotrotz Abwechslungsreich und spannend

Respekt

Leider besteht zwischen den Arbeitern so gut wie kein Respekt...Die Kollegen lächeln dir ins Gesicht und geben dir positives Feedback, jedoch wird viel hinter dem Rücken über einen geredet und das dreiste an der ganzen Geschichte ist, das manche Leute leider auch über einen Lügen erzählen. Leider hat man in solch einer Situation fast schon verloren, denn einem Azubi in der Probezeit, dessen Wort gegenüber einem höher Angestellten steht, ist einfach nichts wert und wenn man dann z.B. dem Chef versucht zu erklären, das diese Vorwürfe über einen nicht stimmen, werden Leider mit den Worten: "Duversuchst dich zu rechtfertigen.."
Oder auch: " Ich kann es leider nicht beurteilen, weil ich nicht vor Ort war" (Und trotzdem wird mit einem so umgegangen, als würde man einem nicht glauben) abgestempelt.Leider bildeten sich auch in der Abteilung, die übrigens mittlerweile in Neufahrn bei Freising und nicht in Unterschleißheim ist, Gruppen mit Leuten, die zwar miteinander gut auskommen aber nicht wirklich andere Leute mit aufnehmen möchten. Natürlich ist es irgendwo normal, daß Gruppen entstehen, aber in einer so großen Firma, ist es einfach nur eineSchande, wie diese Gruppenmiteinander umgehen

Karrierechancen

Kann ich nicht beurteilen

Arbeitsatmosphäre

Es verbreiten sich die ganze Zeit irgendwelche Konflikte oder Gerüchte über Mitarbeiter.
Aus eigener Erfahrung kann ich sagen, daß ich meine Aufgaben zuverlässig, selbständig und ohne Gemecker erledigt habe und mit keinem deren anderen Mitarbeiter in irgendeiner Weise in Konflikt geraten bin...
Jedoch ruft mich der Chef zu sich und sagt mir, das sich ein paar Kollegeb über mich beschwert haben sollen, das ich meine Aufgaben nicht erledigen möchte und alles hinterfrage.. und da kommt der Punkt, wo ich sagen muss, daß ich wirklich total enttäuscht bin, was die Daume Gruppe, Niederlassung in Neufahrn bei Freising, angeht, Lügen über einen zu erzählen, nur damit man im besseren Licht steht, ist einfach nur Kindergarten... als kleines Beispiel, war eines meiner Aufgaben die Kaffeemaschine sauber zu machen, diese Aufgabe wurde von mir ohne irgendwelcher Beschwerden oder hinterfragungen erledigt.. obwohl in der Firma mal jeder mit dem saubermachen, der Maschine dran kommen sollte, habe ich zu einem gewissen Teil diese Aufgabe der anderen übernommen... Nun im Büro vom Chef musste ich mir dann anhören, das jemand ihm erzählt habe, ich hätte mich vom saubermachen der Maschine gedrückt etc.

Ausbildungsvergütung

Ist besser als bei vielen

Arbeitszeiten

Oft länger da geblieben als man sollte/durfte


Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Niklas Gonzalez

Sehr geehrter Bewerter,

zunächst möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken und bedauern zutiefst, dass Ihre Erfahrungen in unserem Unternehmen nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben. Es ist uns wichtig, solche Rückmeldungen ernst zu nehmen, um kontinuierlich an der Verbesserung unserer Arbeitsumgebung zu arbeiten.

Zu Ihrem Punkt bezüglich der Ausbilder und dem Mangel an Rückmeldungen: Wir verstehen, wie entscheidend eine strukturierte und unterstützende Ausbildung für die Entwicklung unserer Azubis ist. Es tut uns leid zu hören, dass Sie sich in dieser Hinsicht nicht ausreichend betreut fühlten. Wir werden diesen Aspekt intern überprüfen und Maßnahmen ergreifen, um sicherzustellen, dass unsere Ausbilder stets verfügbar und engagiert sind.

Bezüglich des Teamklimas und der Kommunikation im Unternehmen nehmen wir Ihre Sorgen sehr ernst. Es ist enttäuschend zu hören, dass Sie ein toxisches Arbeitsumfeld und mangelnden Respekt unter Kollegen erlebt haben. Wir streben stets danach, eine offene und unterstützende Kultur zu fördern, in der jeder Mitarbeiter sich wertgeschätzt fühlt. Ihr Feedback hilft uns, Bereiche zu identifizieren, in denen wir uns verbessern müssen.

Wir sind froh zu hören, dass Sie Spaß an Ihren Aufgaben hatten und die Abwechslung schätzten. Dies zeigt, dass es auch positive Aspekte Ihrer Erfahrung gab, auf die wir aufbauen können.

Abschließend möchten wir uns für die Unannehmlichkeiten und Enttäuschungen entschuldigen, die Sie während Ihrer Zeit bei uns erlebt haben. Wir sind bestrebt, aus Ihrem Feedback zu lernen und notwendige Änderungen vorzunehmen, um eine positivere und unterstützende Arbeitsumgebung für alle unsere Mitarbeiter zu schaffen.

Mit freundlichen Grüßen,
Daume Gruppe

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