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Bewertung

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Unprofessionaler Führungsstil

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ständige Kontrolle vergiftet das Arbeitsklima

Kommunikation

Veränderte Arbeitsabläufe werden nicht kommuniziert, Informationen nicht weiter gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Sofern man gerade Kollegen hat ist der Zusammenhalt gut

Work-Life-Balance

Alles soll nach den Vorstellungen des AG geplant werden. Urlaube werden nicht genehmigt und man plant um. Hinterher muss plötzlich genau zu dem vorher nicht genehmigten Zeitraum ein Überstundenabbau stattfinden.

Vorgesetztenverhalten

Nach Gutsherrenmanier werden ohne Rücksicht auf die MA Entscheidungen getroffen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind wenig Abwechslungsreich. Diese werden durch ständiges Reinreden von Vorgesetzten ohne entsprechende Kompetenz noch erschwert

Arbeitsbedingungen

Hier wird gespart. Uraltes Equipment. Keine Einhaltung von Bildschirmarbeitspausen. Gebrauchte Bürostühle, billigste Möbel, meist gebraucht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung ist ein Fremdwort.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist gemessen an der erwarteten Leistung sehr bescheiden

Image

Rückmeldung von Kunden, wenn sie mal durchdringen sind nicht besonders.

Karriere/Weiterbildung

Komplettes zahlentechnisches Missverhältnis von Führungskräften zu produktiven Mitarbeitern


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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