Klein aber fein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die Kommunikation so unkompliziert ist, dass ich arbeiten kann von wo ich will und dass ich Aufgaben habe die mir wirklich Spaß machen.
Wenn man gemeinsam im Büro ist, kommt es oft vor das man nach Feierabend noch zusammen was unternimmt. Zudem werden regelmäßig Mitarbeiter Events abgehalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Werde ich nachreichen, wenn mir was auffällt
Verbesserungsvorschläge
Manche Arbeitsprozesse müssen sich meiner Meinung nach noch einschleifen.
Arbeitsatmosphäre
Das kleine Kölner Team hält eng zusammen. Die Atmosphäre ist eher wie unter Freunden als nur Kollegen.
Kommunikation
Kommunikation ist einfach. Zum einen gibt es genügend Tool die das ermöglichen, zum anderen haben alle immer ein offenes Ohr um einem zu helfen.
Kollegenzusammenhalt
Es ist ein kleines Team, jeder bekommt sofort mit, wenn es wo harkt und einem wird sofort unter die arme gegriffen.
Work-Life-Balance
Es gibt eine Kernarbeitszeit, in der man erreichbar sein sollte. Sollte man andere Termine wahrnehmen müssen, ist man immer flexibel diese auch wahrnehmen zu können. Ich glaube ich habe in all der Zeit keine Überstunden machen müssen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und nehmen sich gerne Zeit. Zudem sind sie immer offen für neue Ideen, die die Arbeit, die Atmosphäre oder die Zusammenarbeit verbessert.
Interessante Aufgaben
Durch den sehr diversen Kundenstamm gibt es viele verschiedene Aufgaben und Herausforderungen. Die Aufgabengebiete können sehr breit sein, wenn man Lust dazu hat. Zudem kann man vom ersten Tag viel Verantwortung übernehmen und sich stark einbringen.
Arbeitsbedingungen
Es gibt sehr viel Homeoffice und auch Gleitzeit. Die Digital Buddies haben sich auf die Fahnen geschrieben digital und dezentral zu arbeiten. Es gibt jedoch ein kleines Büro in der Kölner Südstadt, in dem man arbeiten oder Meetings abhalten kann. Zudem gibt es dort Kaffee, Kölsch, einen Kicker einige Arbeitsplätze und ein bequemes Sofa.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Buddies arbeiten rein digital. Dahingehend wird kein unnötiges Papier verschwändet. Der nächste Schritt ist es alles Digitale mit nachhaltigem Strom zu versorgen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird großen wert auf Weiterbildungen gelegt. Es gibt ein internes Weiterbildungsprogramm, das durch den Arbeitgeber finanziert wird. Mitarbeiter sind dennoch immer dazu angehalten sich auch extern weiterzubilden. Sollten kosten auftreten ist der Arbeitgeber auch da gewillt diese, zumindest anteilig zu übernehmen.