Manchmal chaotisch, aber viel Gestaltungsspielraum
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das offene Arbeitsklima und die Gestaltungsmöglichkeiten, die einem geboten werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man aus Stuttgart raus und einem Key Account zu Liebe nach Leinfelden gezogen ist.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation der Vision.
Mehr Informationen zu möglichen, zukünftigen Projekten. Einbindung der Mitarbeiter in deren Besetzung.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kreatives Umfeld. Offenes Miteinander, auch privat.
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen, stets hilfsbereit. Keine Zickereien o.ä.
Work-Life-Balance
Im Grunde kann über alles gesprochen werden (früheres Gehen, kurzfristig frei, 4 Wochen Urlaub am Stück). Allerdings schon ein wenig in Abhängigkeit von der aktuellen Projektlage.
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer konsistent, aber jederzeit ansprechbar. Lassen sich von eigenen (guten) Ideen überzeugen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, wenn auch etwas IT-lastig. Aber es gibt immer wieder was Neues zu lernen.
Gleichberechtigung
Keine Frau in der Geschäftsführung! Ansonsten sind keinerlei Unterschiede in Behandlung, Arbeitszeit oder Bezahlung festzustellen.
Umgang mit älteren Kollegen
Volle Einbindung und als wertvolle Ratgeber sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Großraum, aber für ruhiges Arbeiten jederzeit Home-Office möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fair Trade Kaffee, Mülltrennung, Spenden-Weihnachtskarten und ähnliches gibt es. Also ja.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen. KMU-Durchschnitt.
Image
Das Image der divia ist nach meiner Einschätzung noch nicht so ausgeprägt. Jung, dynamisch usw. Auch schnell und günstig (low-budget-Beratung) siond sicherlich Begriffe, die man damit in Verbindung bringt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Karrieremodell, welches aber noch nicht so richtig gelebt wird.