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DoKaSch 
GmbH 
Aluminiumverarbeitung 
Air 
Cargo 
Equipment 
+ 
Repair
Bewertung

Unternehmen mit Potenzial aber kein guter Umgangston.

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DoKaSch GmbH Aluminiumverarbeitung Air Cargo Equipment + Repair in Staudt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsplatzsicherheit, Interessantes Tätigkeitsgebiet, Mitarbeiterevents, Getränke werden gestellt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu starres Arbeitszeitenmodell, Überstunden werden als selbstverständlich hingenommen und sogar gefordert ohne diese auszugleichen. Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeiten flexibler gestalten z.B. durch Kernarbeitszeiten oder Home-Office Regelungen. Arbeitszeiten erfassen und Überstunden ausgleichen.
Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten. Am Image als Arbeitgeber in der Region arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen sehr gut, aber nur unter den Kollegen.

Kommunikation

Unter den Kollegen sehr gut, aber nur unter den Kollegen.

Kollegenzusammenhalt

Auf operativer Ebene

Work-Life-Balance

keine Möglichkeiten hierzu, da sehr starre Arbeitsbedingungen ohne Flexibilität.

Vorgesetztenverhalten

Angesprochene Probleme oder auch Wünsche werden in der Hierarchie gefühlt nicht weitergegeben.

Interessante Aufgaben

Aufgabengebiete und Branche sehr interessant, aufgrund der geringen Personalstärke können die Aufgaben aber oft nicht in der von einem selbst gewünschten Qualität erledigt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine älteren Kollegen bzw. Kollegen mit einer Firmenzugehörigkeit von mehr als 10 Jahren.

Arbeitsbedingungen

Das "Arbeitsgerät" ist auf dem neuesten Stand, klimatisierte neue Büros und Einrichtungen. Leider fehlt es an Mitarbeitern, welche diese füllen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein nur im Zusammenhang mit Einsparpotenzial. Sozialbewusstsein nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist für die Region gut und wird sehr pünktlich gezahlt. Weitere Leistungen wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Überstundenausgleich etc. existieren gar nicht. Arbeitszeiten werden trotz gesetzlicher Regelungen nicht erfasst.

Image

Das Image als Arbeitgeber in der Region ist nicht sehr gut. Siehe Gründe Punkt: Gehalt/Sozialleistungen.

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht angeboten für Mitarbeiter.


Gleichberechtigung

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