Pure familienfreundliche transparente Leidenschaft
Gut am Arbeitgeber finde ich
I: Innovativ, smart und digital ( angewandt „papierarmes Büro“) DATEV/Audicon/Mind der Kollegen(m/w/d) II: Fortbildung (Facharbeit, Hardware, Software)
III: Gleitzeit / familienfreundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Äußerliche Bürohülle (Erscheinungsbild der Liegenschaft/liegt im Wohngebiet) sollte geändert werden
Verbesserungsvorschläge
Aktuelle Einführung „mobility office“
Arbeitsatmosphäre
Kommunikative Arbeitsatmosphäre, außerhalb der störungsfreien Zeit stehen die Türen offen
Kommunikation
Wöchentliche /Quartals- Info- und News-treffs
Kollegenzusammenhalt
Teambuilding wird zusätzlich unterstützt durch drei gemeinsame Aktivitäten pro Jahr - außerhalb der Arbeitswelt -
Work-Life-Balance
Gleitzeit und mehr....ausgezeichnet durch die Bertelsmann Stiftung als familienfreundlicher Arbeitgeber
Vorgesetztenverhalten
Transparenz und Charakter wird gelebt. U.a. Mitarbeiterbeurteilungen mindestens einmal jährlich
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und interessante Arbeiten
Gleichberechtigung
Frauenquote ist seit Jahren überdurchschnittlich hoch
Umgang mit älteren Kollegen
Überdurchschnittliche Fortbildung möglich um den Zeitgeist zu entsprechen
Arbeitsbedingungen
Helle moderne Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische sind auch vorhanden, großer interactive Room, Balkone, Terrasse
Umwelt-/Sozialbewusstsein
CSR wird angewandt; Klimaschutz wird soweit möglich beachtet; E-Mobility wird in QII 2020 eingeführt: Smart EQ
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist angepasst und vergleichbar mit den big four
Image
Auszeichnungen 2019: Manager Magazin, Handelsblatt; Focus; DATEV: TOP Digital; Bertelsmann Stiftung
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung wird mit mehr als 40 Stunden im Jahr groß geschrieben