Ein Arbeitsplatz mit hohem Zufriedenheitsgrad und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber kümmert sich um das Wohlergehen der Mitarbeiter*innen. Ob zu Beginn der Pandemie durch das Bereitstellen von Masken (auch für Familienangehörige), Tests, durch Lohnerhöhung in Krisenzeit, Tankgutscheine, Hitzefrei und kostenloses Eis,.. Hier wird einfach immer mitgedacht!
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein wertschätzendes und tolerantes Miteinander. Kurze Dienstwege bei Fragen, respektvoller Umgang untereinander und immer ausreichend Raum für Humor. Leistungen werden anerkannt.
Kommunikation
Einfache Kommunikationswege und gute Arbeitsplatzkultur. Unkomplizierte, lösungsorientierte Kommunikation und Austausch von Informationen, ob persönlich oder virtuell.
Die Büros der Geschäftsleitung stehen immer offen.
Kollegenzusammenhalt
Mittagspausen werden zusammen verbracht, während der Arbeit wird sich bereichsübergreifend unterstützt. Überdies gibt es abseits des Jobs einige gemeinsame Aktivitäten, wie z.B. das Vorbereiten von kleinen Dips, Shakes und Snacks, aber auch größere Events. z.B. Kili-Tour und Aktionen (in der Pandemie z.B. Zaubershow und virtuelles Kochen mit einem Sternekoch..etc.), die zusammenschweißen.
Work-Life-Balance
Ausgewogenes Geben und Nehmen.
Vorgesetztenverhalten
Immer auf Augenhöhe und respektvoll, viel Empathie vorhanden.
Interessante Aufgaben
Man hat die Möglichkeit, mit seinen Aufgaben zu wachsen, die Chance etwas ganz Neues auszuprobieren und sich weiterzuentwickeln. Durch Weiterbildung bleibt man up to date.
Gleichberechtigung
Ausgewogen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend. Jung und Alt lernen voneinander. Die Jungen von der Erfahrung, die älteren Kollegen werden zu neuem Denken, abseits des Bekannten angeregt.
Arbeitsbedingungen
Schönes Ambiente. Der Aussenbereich mit Teich und zahlreichen Pflanzen ist eine echte Oase der Ruhe. Im Sommer lassen sich Meetings unter altem Baumbestand abhalten.
Möglichkeit zum Homeoffice.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erst gerade wurde eine neue Photovoltaik-Anlage eingerichtet. Die Kanzlei engagiert sich sehr stark sozial, z.B. durch eine Stiftung zur Förderung kindlicher Kreativität und allgemein für Kinder in der Welt, aber auch für den lokalen Sport, die Ausbildung am Niederrhein und regionale Organisationen. Das Wertesystem ist authentisch.
Image
Gutes Arbeitgeber-Image in der Region.
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten.