Flexibler Arbeitgeber mit freundlicher Atmosphäre und Freiraum für Eigeninitiative.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird ein felxibles Umfeld geboten, das einen ermutigt neues auszuprobieren und sich einzubringen. Gleichzeitig bieten sich aber auch stabile Arbeitsumfelder mit netten Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation kann noch verbessert werden. Organisation und Verantwortlichkeiten sind nicht überall nachvollziehbar geregelt. ENtscheidungsprozesse im Partnerkreis nehmen teils sehr viel Zeit in Anspruch.
Arbeitsatmosphäre
Meistens konstruktives Feedback, neben Kritik wird auch Lob ausgesprochen. Kollegen helfen gerne jederzeit bei Rückfragen und Problemen.
Kommunikation
Regelmäßige Teammeetings geben Raum Fragen zu diskutieren, fachliches auszutauschen und sonstiges zu klären. Über firmenübergreifende Projekte wird regelmäßig informiert. Dies hat sich zuletzt nochmals verbessert. Eine regelmäßige Information zum wirtschaftlichen Stand der Kanzlei zur Motivation der MA wäre wünschenswert.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe bisher stets positive Erfahrung mit Kollegen gemacht. Bei Problemen steht immer jemand zur Verfügung. Vor Corona wurde auch häufiger mal in kleineren Gruppen etwas nach der Arbeit unternommen. Gtes Klima.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind branchenüblich. Mal etwas mehr, mal entspannter, variierend mit der Jahreszeit. Spätestens seit Corona besteht aber die Möglichkeit flexibel zu arbeiten, Gleitzeit ist vorhanden und darf gerne in Anspruch genommen werden. Zusätzliche Initiative wird gerne entgegen genommen aber nicht voraus gesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Habe bisher keine negativen Erfahrungen gemacht. Dies ist aber natürlich auch ein beidseitiges Thema. Wer offen kommuniziert kann dies auch von seinem/ihren Gegenüber erwarten.
Interessante Aufgaben
Auf Wünsche bezüglich der Aufgabengebiete wird Rücksicht genommen. Wenn jemand sich für einen Themenbereich interessiert wird im Rahmen der Möglichkeiten versucht demjenigen entsprechende Aufgabe zuzuteilen.
Gleichberechtigung
Die Verteilung der Geschlechter wirkt auf mich kanzleiweit sehr ausgeglichen.
Arbeitsbedingungen
Technik (Hard- und Software) und sonstige Ausstattung wird auf dem neusten Stand gehalten. Mobiles Arbeiten ist möglich und auf begründete Anfrage werden einzelne Austattungen den individuellen Bedürfnissen angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier ist an der einen oder anderen Stelle noch Nachholbedarf (Stichwort papierloses Büro). Tickets für den ÖPNV, Firmenräer etc. werden aber untertsützt.
Karriere/Weiterbildung
Jeder wird zu Fort- und Weiterbildung ermuntert. Seminare/Webinare werden von der Kanzlei übernommen, Förderung in Form von Teilzeit, Urlaubsansparung etc. wird unterstützt.