Schlechtester Chef den ich je erlebt habe
Verbesserungsvorschläge
An einen netten Anästhesisten verkaufen und lieber wieder als Angestellter arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Wenn der Chef nicht da ist tolles, effizientes Team, dass sich gegenseitig unterstützt und versucht, alles möglich zu machen. Wenn der Chef da ist nur Chaos, Stress, gegeneinander ausspielen und Überstunden, die nicht nötig wären.
Kommunikation
Der Chef kann überhaupt nicht gut erklären, ALLE MitarbeiterInnen haben Probleme zu verstehen, was er möchte. Wenn man nachfragt, ist man dumm oder schwer von Begriff und wird bei anderen Mitarbeitern schlecht gemacht. Oder man wird völlig ignoriert und die Fragen bleiben einfach unbeantwortet. Das geht so lange, bis Fehler auftreten und man selbst natürlich schuld ist. Man hätte ja fragen können… finde den Fehler.
Kollegenzusammenhalt
Super Team in diesem Büro, geteiltes Leid ist halbes Leid… aber nur, wenn der Chef nicht da ist oder anruft
Work-Life-Balance
Gleitzeit voll ok, nur kommt man nie raus aus dem Büro, so wie man es sich vorstellt. Aufträge in letzter Minute, kurzfristig anberaumte Termine mit dem Chef- egal ob man was vor hat oder jemand auf einen wartet… dauerhaft Überstunden, man kommt nicht gegen die Arbeit an, wird aber angemault, man wäre angeblich zu langsam. Man ist ja nicht aus Spaß so lange dort … oder freiwillig am Wochenende…. Der Chef gibt aber auch keine reellen Verbesserungsvorschläge.
Vorgesetztenverhalten
Also leider muss man hier einen Punkt geben. Ich habe noch nie einen Narzisten gesehen, der sich selbst so überschätzt. Überhaupt nicht als Führungskraft geeignet, keine Vorbildfunktion. Er sollte lieber als Angestellter arbeiten.
Interessante Aufgaben
Ja es wären einige Interessante Aufgaben da, einige Bereiche wie Qualitätsmanagement und vor allem die Arbeitssicherheit müssten dringend mal in Angriff genommen werden. Leider fehlt die Zeit
Gleichberechtigung
Es wird beiderlei Geschlecht eingestellt und auch Menschen aus unterschiedlichen Kulturen. Da jedoch alle andere Gehälter und Urlaubstage bekommen, manche sogar extra Spritgeld, zählt hier nur der Nasenfaktor.
Umgang mit älteren Kollegen
Gerade die älteren und erfahrenen Kräfte, die auch zur Arbeit kommen, wenn sie eigentlich krank sind, werden gnadenlos verheizt.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist an sich ganz schön, jedoch lässt der Arbeitsschutz zu wünschen übrig. Der Chef kommt krank zur Arbeit und wundert sich, wenn man sich ansteckt und ausfällt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel Müll, sehr viel Papierkram. Die Fahrzeuge könnten gegen E oder Hybrid gewechselt werden. Durch ständige Dienstplanänderungen entstehen unnötige und oft zu weite Fahrten für das Personal.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei mir im unteren Tarifbereich angesiedelt, ansonsten wird versucht so wenig wie möglich zu zahlen. Alle bekommen unterschiedliche Entlohnung. Es gibt keinerlei Sonderzahlung oder Bonus. Aufstiegschancen eher mau.
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Was?
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen sind nie ein Thema gewesen, eher „bildende Gespräche“ mit dem Chef, wo man etwas erklärt bekam, das keiner verstand und man hinterher weniger wusste als vorher. Und am Tag danach wollte er sowieso alles wieder anders.