27 Bewertungen von Mitarbeitern
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bei DSN herrscht eine tolle Arbeitsatmosphäre. Man ist als Praktikant:in direkt dabei und braucht keine Angst zu haben, sich an Sitzungen / Kommunikation / Aufgaben zu beteiligen. Ich wurde jederzeit fair und freundlich behandelt.
Praktikant:innen entstehen (fast) keine Überstunden. Sollten dennoch mal Zeiten überschritten werden, können diese schnell und flexibel abgebaut werden. Das Beantragen von Urlaub war super einfach und unkompliziert.
DSN wirkt auf mich wie ein (gutes) Team. Jede:r kann mit jede:m reden, zusammenarbeiten, etc. Mir sind in meiner Zeit keine internen Konflikte aufgefallen und die Teamatmosphäre war sehr gut.
Mir gegenüber war das Verhalten immer super. Ich habe Aufgaben mit Vorgesetzten immer besprechen können, Raum für Fragen gab es immer. Mein Input wurde geschätzt und Kritik war jederzeit sachlich und klar formuliert.
Die Grundausstattung war technisch absolut in Ordnung. Die Lautstärke war manchmal Problem für mich. Das liegt vor allem an den - coronabedingt - viel online stattfindenden Meetings. Eine Person mit Verzögerung im Büro und im Meeting doppelt zu hören war nicht immer ganz einfach. Dafür findet man aber Lösungen und kann bei dringendem Bedarf auch auf ruhigere Ecken zurückgreifen.
Alle MA - auch Praktikant:innen - werden mit verschiedenen Mitteln mitgenommen, sodass alle auf einem möglichst aktuellen Stand sind. Die Kommunikation untereinander ist top.
Mein Aufgabengebiet war nicht nur spannend, ich durfte auch selbst Aufgaben definieren, bearbeiten, weiterentwickeln, etc. DSN hat dabei darauf geachtet, dass die Aufgaben auch für mich als Praktikant einen Mehrwert bieten und mir Einblick in Projekte gewährt, die mit Themen aus meinem Studium Überschneidungen haben.
Viele Weiterbildungsangebote, jedoch wenig Aufstiegschancen durch die flache Hierarchie.
Die unterschiedlichen Altersgruppen harmonieren bei DSN super miteinander.
Offene Arbeitskultur. Jedoch habe ich Bürotüren im Alltag mit viel Telefonie und Videocalls vermisst. Wer seine Ruhe braucht, kann auch ins Mobile-Arbeiten ausweichen und mit den zur Verfügung gestellten Laptops von zu Hause arbeiten.
Wer gerne Texte verfasst und Recherchen zu den verschiedensten innovativen Themen betreibt, kommt hier auf seine Kosten.
Man fühlt sich auf Anhieb als Mitglied des Teams
Gab keine Probleme
Super Arbeitklima, sehr nettes Team, als Praktikant fühlt man sich hier im Unternehmen sehr gut betreut.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, guter Umgang miteinander.
Hier weiß ich nicht genau wa gemeint ist. Es gibt auf jeden Fall eine hohe Identifikation der Mitarbeiter*innen mit DSN.
Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles arbeiten möglich.
Kollegialer Zusammenhalt, auch über den Arbeitsalltag hinaus.
Gelebte Transparenz.
Verschiedene Kommunikations- und Informationsformate werden aktiv gelebt.
Es wird fast immer an aktuellen gesellschaftlichen Themen gearbeitet.
+ Empathische Mitarbeiter und Vorgesetzte
+ Förderung persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung
+ Angenehme Büroumgebung (halboffene Raumgestaltung)
+ Küchen und Austattung, Kaffee, Tee und Wasser frei
+ Klare Strukturen, Verantwortungen
+ Hohe Professionalität im Bereich Wissens- und Projektmanagement
+ firmen-internes "Lessons Learned Verfahren"
+ Flexible Arbeitszeiten
+ Teilhabe-orientierte Integration von PraktikantInnen und WerkstudentInnen in den Arbeitsalltag
+ Skype-Raum
+ hausinterne IT und schnelle Lösungen
– Spannende zukunftsorientierte internationale Projekte und interessante Themen
– Viel Raum für persönliche Entfaltung und eigene kreative Ideen
– Flache Hierarchien
– Teamorientiertes und unterstützendes gemeinsames Arbeiten
– Hohes Maß an Kollegialität und gegenseitigem Vertrauen
– Konstruktive und offene Feedback-Kultur
– Viel Platz zum gemeinsamen Lernen
– Attraktiver Arbeitsort
gegenseitige Wertschätzung, Wissensmanagement, Führung wird gelehrt und gelebt
+ respektvoller Umgang
+ junges, aufgeschlossenes und motiviertes Team
+ abwechslungsreiche Aufgaben
+ gelebtes Wissensmanagement
+ flache Hierarchien
+ sehr gute interne Kommunikation sowie täglicher Austausch im Rahmen eines Daily Scrum
+ Probleme werden Ernst genommen und nach Lösungen gesucht
+ Fehler sind „erlaubt“ - Offener Umgang mit Fehlern, um aus diesen zu lernen
- Standort, da keine kostenlosen Dauerparkplätze in unmittelbarer Nähe
Sehr offene und mitarbeiterzentrierte Führung; Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihre Ideen und Wünsche einzubringen und diese werden ernsthaft geprüft; jeder Mitarbeiter ist in der Regel in mehreren, unterschiedlichen Projektteams involviert, dabei auch mit unterschiedlichen Rollen, und betreut zudem eine interne Aufgabe bzw. Funktion wie beispielsweise Beschaffung, Weiterbildung, Qualitätsmanagement etc.
So verdient kununu Geld.
Bitte melde dich an, um auf diesen Beitrag zu reagieren. Du bleibst dabei selbstverständlich für Andere anonym.