Höchstmaß an Flexibilität, Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Mitarbeiterorientierung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibilität
- Humor und Motivation des Teams
- Führungsstil (bodenständig und immer mitarbeiterorientiert)
- Teamdynamik
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Kreativität und Entscheidungsspielraum
Verbesserungsvorschläge
Könnte nicht besser sein und wenn mir spontan noch etwas einfällt, weiß ich, an wen ich mich wenden kann :)
Arbeitsatmosphäre
Einladend und auf die persönlichen Bedürfnisse zugeschnitten:
- Mix aus Produktivität und Spaß an der Arbeit
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vertrauen und Wertschätzung stehen an erster Stelle
Von Anfang an wurde sichergestellt, dass ich eine Arbeitsweise für mich finde, die meinen Bedürfnissen entspricht und ich Aufgaben zugetragen bekomme, mit denen ich mich selbst identifizieren kann. Auch die Arbeit im Team macht Spaß, da man schon nach kurzer Zeit an spannenden Projekten mitarbeiten kann und Hilfe bekommt, wenn man mal nicht weiterkommt.
Kommunikation
Schnell und effizient:
- Verwendung einfacher und bekannter Tools
- Kurze Reaktionszeiten und gute Erreichbarkeit
- Fragen und "Kritik" sind jederzeit Willkommen
- Regelmäßige Updates und Check-Ins
Es gibt regelmäßige Abstimmungsrunden und Follow-ups, die sehr flexibel gehandhabt werden. Es wird immer Wert darauf gelegt, den Sinn einer Aufgabe zu verstehen und auch darauf geachtet, dass die gestellten Aufgaben verständlich formuliert sind.
Da man in einem kleinen Team arbeitet, bekommt man auf jede Frage schnell eine Antwort. Wenn es mal brennt, gibt es immer jemanden, an den man sich wenden kann.
Kollegenzusammenhalt
DYGITIZED-Gang als Motto:
- Persönlicher Austausch
- Du-Kultur
- Off-Topic-Gespräche
- Teambuilding-Aktivitäten
- Kapuzenpullis!
Vom Bewerbungsgespräch bis jetzt fühlte ich mich als Teil des Teams, trotz des Remote-Setups. Ein Check-in beginnt nicht mit der Agenda, sondern mit der Frage nach dem persönlichen Befinden (was konsequent eingehalten und ernst genommen wird).
Es herrscht eine sehr lockere Atmosphäre, geprägt von Geschichten aus dem persönlichen Leben und den neuesten Memes (trotzdem schaffen wir es, produktiv zu sein und den Fokus nicht zu verlieren ;-)).
Work-Life-Balance
Vollste Flexibilität:
- Remote First Comapny
- Freie Wahl von Arbeitszeit und Arbeitsort
Was mich als Werkstudentin am meisten überzeugt hat, ist die Flexibilität, die zu 100% gelebt wird. Sofern man ein gewisses Maß an Selbstorganisation mitbringt, kann man frei wählen, wo man arbeitet und wann der Wecker klingelt, solange die Deadlines eingehalten werden.
100 Punkte für DYGITIZED!
Vorgesetztenverhalten
Begegnung auf Augenhöhe:
- Offene Kommunikation, Empowerment und Einfühlungsvermögen
Von Anfang an wurde mir deutlich gemacht, dass ich wertgeschätzt werde und einen Beitrag zum Big Picture leiste. Es gab keine Situation, in der ich einen Top-Down-Ansatz gespürt habe. Lob wird immer ausgesprochen und direkt weitergegeben, so dass ich mich sofort motiviert fühle.
Interessante Aufgaben
Ausleben der eigenen Kreativität
- Großer Gestaltungsspielraum
- Eigene Konzeptentwicklung und Umsetzung
Ich wurde gleich zu Beginn aufgefordert, meine persönlichen Wünsche und Vorstellungen zu äußern, damit ich nicht mit Aufgaben betraut werde, mit denen ich nichts anfangen kann. Ich schätze es sehr, dass ich für einen eigenen Aufgabenbereich verantwortlich bin und nach Absprache eigene Ideen umsetzen kann. Und nebenbei lernt man auch noch viel Neues von anderen!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt als Werkstudentin in meinem jetzigen Bereich bei DYGITIZED liegt deutlich über dem Mindestlohn und auch über dem Einkommen, das ich vorher im kaufmännischen Bereich bekommen habe. Und es gibt sogar einige Mitarbeiter-Specials und Benefits.
Image
Das Image nach außen wird immer auch nach innen gelebt
Karriere/Weiterbildung
Als Mitarbeiter hat man Zugang zu verschiedenen Plattformen, sodass man ständig Neues lernt und auf dem Laufenden bleibt.