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E. 
Dold 
& 
Söhne 
KG
Bewertung

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Festgefahrene Prozesse, Veränderungen kaum möglich, aber Vorteile durch Gewerkschaftsbindung

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, Urlaubstage, Lage ist zentral und mit dem Bus erreichbar

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlimmer Papierverschleiß, keine Moderne Programme, schlechte Kommunikation.

Verbesserungsvorschläge

Internes Vorschlagswesen fördern, bessere/mehr firmenübergreifende Informationen, langfristige lösungen für Probleme suchen, Homeoffice anbieten, Firmenfeste veranstalten, tatsächliche Konsequenzen für Fehlverhalten

Arbeitsatmosphäre

Abhängig von der Laune der Kollegen und sehr subjektiv, oft negative Stimmung

Kommunikation

Abteilungs- oder firmenübergreifende Infos gibt es eher durch Mundpropaganda, aber offizielle Kommunikation selten.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Abteilung sehr unterschiedlich.

Work-Life-Balance

Urlaub wurde fast immer bewilligt. Dennoch gibt es auch subjektive Entscheidungen. Gleitzeit und 35h Woche sehr vorteilhaft.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Abteilung unterschiedlich

Interessante Aufgaben

Aufteilung der Arbeit teils schlecht verteilt, hat sich aber verbessert.

Umgang mit älteren Kollegen

Jubiläumsfeiern und Alterssicherung

Arbeitsbedingungen

Kein Homeoffice, veraltete Programme

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr hoher Papierverschleiß, alles wird ausgedruckt

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Gehaltszahlung, guter verdienst durch Gewerkschaftsbindung


Gleichberechtigung

Image

Karriere/Weiterbildung

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