Warum macht mir der Beruf als Kauffrau im Einzelhandel so spaß?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut, dass der Arbeitgeber sich für die Mitarbeiter Zeit nimmt und mit denen kommuniziert und auf unsere Fragen und Wünsche auch eingeht. Die Arbeitgeber sind auch sympathisch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde nichts am Arbeitgeber schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten loben die Mitarbeiter und die Firma trägt auch dazu bei, dass ein Fairness und Vertrauen geprägtes Betriebsklima herrscht.
Kommunikation
Die Mitarbeiter werden aufjedenfall gelobt oder es wird den Mitarbeitern gesagt, was man falsch gemacht hat oder auch bessern könnte.
Kollegenzusammenhalt
Alle Mitarbeiter arbeiten gut zusammen. Sie sind auch ehrlich und direkt miteinander.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit konsumiert werden, solange die Marktleiter zustimmen. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen und auf die Familie wird auch Rücksicht genommen, falls irgendetwas sein sollte. Der Gruppenzwang herrscht während der Arbeitszeiten nicht.
Vorgesetztenverhalten
In Konfliktfällen, setzen die Vorgesetzten realistische Ziele. Sie versuchen eine Lösung zu finden und treffen dabei klare und nachvollziehbare Entscheidungen. Die Mitarbeiter werden bei Entscheidungen manchmal einbezogen, es kommt drauf an, welche Aufgaben wir bekommen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist gerecht aufgeteilt und bei manchen Aufgaben, hat man auch einen Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes.
Gleichberechtigung
Frauen haben dieselben Aufstiegschancen wie Männer und sie werden als Arbeitskräfte geschätzt. Die WiedereinsteigerInnen werden nicht benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitnehmer werden eingestellt und langdienende Kollegen werden geschätzt und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Die Räume und Computer entsprechen den Aufgaben und sie sind auf dem Neuesten Stand der Technik. Belüftung, Beleuchtung und Lärmpegel sind auch angenehm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Umwelt- und Klimaschutz wird auch geachtet. Das Unternehmen unterstützt den fairen Handel.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne und Gehälter entsprechen der Verantwort und die Firma zahlt ein zufriedenstellendes Gehalt. Sozialleistungen werden geboten und die Gehälter werden auch pünktlich ausbezahlt.
Image
Die Mitarbeiter reden aufjedenfall gut über die Firma und das Image stimmt mit der Realität überein.
Karriere/Weiterbildung
Um sich weiterzubilden ,bieten sich hierfür Programme wie das Qualifix, das Junioren-Aufstiegsprogramm (JAP), der Handelsfachwirt oder die Führungskraft Handel an. Außerdem hat die Firma auch eine gute Möglichkeit zur Persönlichkeitsentwicklung.