Super Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man die Möglichkeit hat seine Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Natürlich gibt es Kernarbeitszeiten, die aber auch mal individuell angepasst werden können, wenn es die Umstände erfordern.
Man hat imer Möglichkeit auf Wunsch auch kurzfristig das Gespräch mit einem Kollegen/Vorgesetzten zu suchen.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein tolles Arbeitsklima!
Kommunikation
Aufgrund der Unternehmensgröße ist die Kommunikation unter den Kollegen toll. Es kann direkt und zielführend miteinander kommuniziert werden. Das trägt immer zu einer schnellen und unkomplizierten Umsetzung bei.
Kollegenzusammenhalt
Gerade in der Projektarbeit ist es wichtig, dass alle respektvoll und freundlich miteinander umgehen! Der Zusammenhalt bei EfA enorm groß.
Work-Life-Balance
Bei EfA wird immer darauf geachtet, dass möglichst alle Wünsche umgesetzt werden können. Natürlich gibt es auch mal projektbedingt Umstände, die es nicht immer zulassen auf alle Wünsche zu 100% eingehen zu können, dennoch wird immer versucht eine bestmögliche Lösung für alle zu finden!
Vorgesetztenverhalten
Es haben immer alle Mitarbeiter die Möglichkeit Ihre Ideen, Vorschläge und Erfahrungen mit in die einzelnen Projekte einzubringen. Das Vertrauen untereinander ist sehr groß und sorgt für einen respektvollen Umgang zwischen Mitarbeitern und der Geschäftsführung.
Interessante Aufgaben
Bei EfA ist wirklich jedes Projekt anders... besonders im Hinblick auf das Land und die jeweiligen Anforderungen wird es nie Langweilig.
Gleichberechtigung
Sowohl die männlichen als auch die weiblichen Mitarbeiter/innen werden immer gleich behandelt und haben grundsätzlich auch die gleichen Möglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang untereinander ist immer freundlich!
Arbeitsbedingungen
Top! Wünsche werden immer gerne berücksichtigt und es wird viel Wert darauf gelegt, dass alle Mitarbeiter gut ausgestattet sind!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
EfA ist weitesgehend Papierlos und versucht auch in anderen Bereichen den Umweltaspekt zu berücksichtigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut faire und leistungsgerechte Entlohnung. Es wird immer pünktlich gezahlt. Es gibt einige Benefits mit attraktiven Zuzahlungen der Firma.
Karriere/Weiterbildung
Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit sich weiterzubilden und Ihre Karrierechancen dementsprechend auszubauen. Aufgrund der Umterhemensgröße sind die Chancen natürlich etwas eingeschränkt, aber keinesfalls ausgeschlossen.