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Energieberatung 
Rommel 
GmbH
Bewertung

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Moderne Energieberatung / Toller Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hochmotivierte Kollegen mit Leidenschaft für Energiethemen & die Beratung von Kunden

Kommunikation

Immer ein offenes Ohr für den Austausch bei fachlichen Fragen & der internen Absprache von wichtigen Prozessen.

Kollegenzusammenhalt

Top!

Work-Life-Balance

4 Sterne, da die Herausforderungen in 2024 durch die regulatorischen Themen und die fachlichen Herausforderungen Mehraufwände bedeuten. Insbesondere für Starter im Bereich der Energieberatung mehr Work als Balance, da die Automatismen erstmal erarbeitet werden müssen und die kurzfristig aufgekommenen Änderungen bei Förderthemen für die gesamte Branche Planungsunsicherheit und höhere Beratungsaufwände erzeugten.

Vorgesetztenverhalten

Ehrliche Kommunikation mit der Bereitschaft zur Hilfestellung bei auftretenden Schwierigkeiten wie z.B. im Krankheitsfall

Interessante Aufgaben

Hochinteressant. Interdisziplinare Themen in der gesamten Bandbreite der Energieberatung von Wohngebäuden. (Smart Home, PV, Batteriespeicher, Energiepolitik, Energierecht, Fördermechanismen, Heiz- und Lüftungstechnik, Bauphysik, Lufthygenie etc.) Langweilig wird es hier nie, aber auch herausfordernd. Nix für Einzelkämpfer.

Gleichberechtigung

Im Fokus steht das gemeinsame Weiterkommen und die Entwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenz. Das Geschlecht, Herkunft, Religionszugehörigkeit etc. spielt dabei keine Rolle.

Arbeitsbedingungen

Gut. In Stuttgart geräumiges Büro mit ausreichend Fläche und modern eingerichteten Arbeitsplätzen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Branche entsprechend, hohes Bewusstsein für Themen wie Nachhaltigkeit, Diversität, Offenheit und Toleranz.

Gehalt/Sozialleistungen

Für ein junges Unternehmen Top und marktgerecht!

Image

Gutes Image bei den Kunden. Der Bekanntheitsgrad ist durch das junge Alter des Unternehmens ausbaufähig.

Karriere/Weiterbildung

Beidseitiges Interesse sich weiter zu bilden und als Team voran zu kommen.

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