Unprofessionell. Toxisch.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die operativen Kollegen, mit denen ich arbeiten durfte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management. Kein people Management. Keine Mitarbeiterführung- geschweige dessen Förderung. Toxische Strukturen mit allen möglichen Schikanen. Die Unternehmensführung schaut weg- die Manager decken sich gegenseitig. Einen Betriebsrat gibt es nicht und wer intern Probleme anspricht, wird selbst zur Zielscheibe. Es gibt keine Exit Prozesse, selbst in diesen Fällen muessen die jeweiligen Mitarbeiter alles selbst anfragen und immer wieder nachfordern. In höchstem Maße Unprofessionell.
Verbesserungsvorschläge
Schnellstmöglich Eigentümerwechsel und zurück zu einer Europäischen Unternehmens-Identität und Philosophie. Nichts davon ist mehr übrig.
Kommunikation
Kein Vertrauen seitens Management, daher geringer Informationfluss.
Kollegenzusammenhalt
In einem toxischen Arbeitsumfeld sucht man vergeblich nach Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Oft viel Umworben, wird dies auch immer gerne unterschwellig als Druckmittel genommen, um Mitarbeiter halten zu können.
Vorgesetztenverhalten
Toxisch. Kein Rückhalt. Focus des management liegt auf den eigenen Karriereplanungen
Interessante Aufgaben
Länderverantworlichkeiten sind sehr interessant, wird aber durch komplexe intere Prozesse wieder zu Nichte gemacht.
Gleichberechtigung
Nicht wirklich gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine älteren (40+) Kolleg/innen eingestellt
Image
Außenhui - Innen Pfui.
Karriere/Weiterbildung
Teil der Mitarbeiterbewertungen, werden aber sehr selten nachgehalten und nicht realisiert.