Fairer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
das er in so gut wie jeder Alterklasse ausgeübt werden kann Kunden extrem von dieser Dienstleistung profitieren können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
alles super!
Arbeitsatmosphäre
Absolut! Die F-Call AG hat mich sehr positiv geprägt, sodass ich heute selbst eine Führungskraft bin.
Kommunikation
starke Kommunkation im Unternehmen. Offene Kultur, mit der muss man auch können. Ich vermute, dass meine Vorredner genau hier auf Herausforderungen stießen. Offen sein kann leider nicht jeder!
Kollegenzusammenhalt
Familiäres Umfeld! Wie in keiner Firma (und ich hatte schon etliche davor!)
Work-Life-Balance
Als Dienstleistungsunternehmen muss man i.d.R. zum Wohle der Kunden planen. Darauf kann man sich als Bewerber einlassen oder es sein lasse. Die die sich drauf einlassen, erfahren auch Wertschätzung! Im Nachhinein zu sagen, dass Work-LIve unausgewogen sei, empfinde ich nicht als fair!
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden immer mit auf die Entscheidungsreise genommen. Keine Entscheidungen werden über den Köpfen der Belegschaft getroffen.
Interessante Aufgaben
gute Mitarbeiter haben immer gute Chancen! Vom Agent zum Abteilungsleiter :o)
Gleichberechtigung
dafür ist man selbst verantwortlich!
Umgang mit älteren Kollegen
viele langdienende Mitarbeiter sind heute Teamleiter etc..oder Coach & Trainer.
Arbeitsbedingungen
Alles auf dem neusten Stand. Top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ja, der Kaffee schmeckte auch ;o)
Gehalt/Sozialleistungen
immer pünktlich und ausgewogen...
Image
Image ist nach aussen nur deshalb fraglich, da sich viele leider nicht auskennen, worauf es in dieser Branche wirklich ankommt.
Karriere/Weiterbildung
Wer die Rethorik beherrscht, mit Kollegen und Kunden gut umgeht, muss sich nicht selbst nach oben loben, das merken die FK schon! Denn sie sind sehr emphatisch.