Excellentes regionales Arbeitnehmerüberlassungsunternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Engagement und die Philosophie
Arbeitsatmosphäre
Hierauf hat das Unternehmen Faber & Faber keinen Einfluß. Es hängt von den unmittelbaren Kollegen im Einsatzunternehmen ab. Es ist dies von mir eine Mischbewertung. Im ersten Einsatzunternehmen war die Atmospäre nicht übermäßig gut, im zweiten Einsatzunternehmen hervorragend und ich habe das Angebot zur Übernahme gerne angenommen.
Kommunikation
Es war immer ein Ansprechpartner verfügbar. Vor allem die Geschäftsführer selbst waren auch durchaus nach Feierabend noch ansprechbar.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe mich jederzeit mit meinen Belangen gut aufgehoben gefühlt. Es wurde wirklich intensiv nach Einsatzunternehmen gesucht.
Interessante Aufgaben
Es wurden Einsätze angeboten, die der eigenen Qualifikation durchaus entsprachen, d.h. es waren nicht einfache Hilfsjobs mit stupiden Tätigkeiten.
Gleichberechtigung
Auch hier habe ich mich immer besonders betreut gefühlt. Gerade als weibliche 50+ Arbeitnehmerin.
Umgang mit älteren Kollegen
Hervorragend. Ich habe den Eindruck gewonnen, daß eine Firmenphilosophie darin besteht, gerade Arbeitnehmer verstärkt zu vermitteln, die aufgrund des fortgeschrittenen Alters am Arbeitsmarkt trotz ihrer Erfahrung und trotz einer excellenten Ausbildung (in meinem Fall 2 abgeschlossene Studien und 1 abgeschlossene Berufsausbildung) immer in die Ecke gestellt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Immer an der oberen Grenze der tariflichen Möglichkeiten der Arbeitnehmerüberlassung.
Image
Bei mir sehr gut. Bei Bewerbungsgesprächen z. B. mit Konkurrenten habe ich häufig ein positives Feedback gehört.