Arbeitgeber mit Raum zur Mitgestaltung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In manchen Bereichen könnten flexiblere Arbeitszeiten helfen.
Auch könnte über ein Leistungsstufenprinzip nachgedacht werden.
(Zusatzfunktionen, etc. könnten so für Mitarbeiter interessanter gestaltet werden)
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre, quengler gibt es überall.
Kommunikation
Regelmäßige Newsletter streuen die neuesten Infos
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten. Termine können gut geplant werden.
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich, ansprechend, herausfordernd, ...
Gehalt/Sozialleistungen
Teilweise könnten die Lohngruppen etwas besser eingestuft werden.
Image
Man ist sehr bemüht und arbeitet stetig daran
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte, der wird auch gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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