Potenzial, einer der TOP-Arbeitgeber der Region zu sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
- immer fairer Umgang
- Gehalt war in Ordnung
- man hat einem immer geholfen, egal ob geschäftlich oder Privat
- meinen Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- kein Homeoffice
- starre Arbeitszeiten
- Kommunikation ist nicht gut
Verbesserungsvorschläge
- mehr auf junge Kollegen hören
- Vertriebsmeetings
- Jahresgespräche mit Mitarbeitern
- Zielvereinbarungsgespräche
- Infos an Mitarbeiter weitergeben
- höhenverstellbare Schreibtische
- flexiblere Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Home-Office
Arbeitsatmosphäre
Respektvoller Umgang miteinander, egal ob unter den Kollegen oder mit dem Vorgesetzten.
Lob ist manchmal etwas Mangelware
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung in Ordnung, allerdings erfährt man keine genauen Zahlen zum Unternehmenserfolg. Als Mitarbeiter eines Unternehmens sollte man schon wenigstens zum Geschäftsjahresende Teil einer Versammlung sein, bei dem man das Jahr Revue passieren lässt.
Auch gibt es keine Vertriebsmeetings mit den anderen Abteilungen. Hier könnten man wenigstens ein Quartalsmeeting mit allen Vertrieblern halten, bei dem sich die Vertriebler austauschen können und somit eventuell Möglichkeiten für andere Kollegen entstehen.
Es hat den Anschein, als wäre das aber nicht gewollt.
Außerdem gibt es auch keine Jahresgespräche, oder Zielvereinbarungsgespräche. Vertriebsziele werden vorgegeben, ohne mit dem zuständigen Vertriebler (der in der Regel weiß, was in seinem Gebiet möglich ist) Rücksprache zu halten.
Jahresgespräche sind meiner Meinung nach wichtig, um eventuellen Unmut zu äußern aber auch um Feedback zu erhalten. Das Unternehmen sollte ebenso ein großes Interesse an solchen Gesprächen zeigen, weil hier kann der ein oder Andere vielleicht gute Ideen bieten.
Außerdem senkt das eventuell die Fluktuation
Kollegenzusammenhalt
Noch nie etwas Besseres gesehen.
Work-Life-Balance
Man ist in den letzten Jahren zwar schon viel flexibler geworden, allerdings sind die Arbeitszeiten immer noch starr.
HomeOffice leider auch Fehlanzeige, auch während der HomeOffice-"Pflicht". Kein Beruf eignet sich dafür eigentlich so gut wie der Vertrieb.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal sehr hart, jedoch nie unfair.
Interessante Aufgaben
Vertrieb halt. Man kann sich den Tag selbst gestalten, hat selten doppelte Anfragen, usw.
Gleichberechtigung
mir ist nichts Negatives bekannt
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird sehr viel Wert auf die Meinung dieser Kollegen gelegt, manchmal sogar zu viel.
Auch die jungen Kollegen haben einige gute Ideen.
Arbeitsbedingungen
IT wird demnächst erneuert, also hier keine Abzüge.
Aber für ein Unternehmen, welches Büromöbel verkauft, ist die Ausstattung nicht gut. Die Stühle sind unbequem und verursachen Rückenschmerzen, und es gibt keine höhenverstellbare Tische flächendeckend für alle Abteilungen. Und gleichzeitig kann man sich von den Kollegen aus der Möbelabteilung anhören, dass mittlerweile kaum noch nicht höhenverstellbare Tische verkauft werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird doch noch viel Papier verwendet, aber sonst alles gut
Gehalt/Sozialleistungen
Konnte mich nicht beschweren, durch Provision auch ein hohes Gehalt möglich
Image
Ist leider nicht so gut, wie es die Firma verdient
Karriere/Weiterbildung
Begrenzte Karrierechancen innerhalb der Firma, ist aber der Größe geschuldet.