Kultur der offenen Türen, tolle Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Vorgesetztenverhalten, Einbringen von Ideen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungswege manchmal zu lang, Beteiligte an Entscheidungen zu viel, zu viele Besprechungen
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationswege verkürzen, direktes Ansprechen von Problemen unter den Kollegen und Kolleginnen würde das Klima weiter verbessern
Arbeitsatmosphäre
Ein tolles Team, ich habe mich schnell sehr wohl gefühlt. Sehr familiär, da eigentlich jeder jeden kennt, auch abteilungsübergreifend.
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend tolle Kollegen und Kolleginnen, natürlich gibt es wie vermutlich überall auch Angelegenheiten, bei denen man aneckt.
Work-Life-Balance
Ist vorhanden, Home-Office oder Gleitzeit ist machbar, aber nicht umbedingt in jeder Abreilung umsetzbar.
Vorgesetztenverhalten
Stets offene Türen bei der Geschäftsleitung, kollegiales Miteinander auch zwischen Führungsebene und den Mitarbeitern. Meinungsverschiedenheiten dürfen ausdiskutiert werden,
ohne dass sich die Führungsebene sofort einmischt. Kritik darf geäußert werden und wird auch gut angenommen. Genauso wird andersherum Kritikfähigkeit erwartet.
Interessante Aufgaben
Eigene Ideen sind gern gesehen, Aufgaben sind vielfältig, jedoch sind die Kommunikationswege manchmal zu lang, da zu viele mitentscheiden wollen/sollen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere wie junge Kollegen und Kolleginnen werden meiner Meinung nach gleich behandelt, ältere helfen den jüngeren, ein guter Mix.
Gehalt/Sozialleistungen
Vom Gehalt kann man leben, sollte aber ab und an angepasst werden Gehaltserhöhungen gibt es nicht ohne Weiteres.
Schöne Betriebsfeiern und Feste.
Karriere/Weiterbildung
Leider nur zum Teil möglich, je nach Abteilung.