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Vorstellungsgespräche

286 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

286 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Angenehmes Gespräch, mehr Transparenz zu Beginn erwünscht

3,9
Bewerber/inHat sich bei Hering Schuppener Consulting in Berlin als Associate Director (m/f/d) Startup & Tech Communication beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Atmosphäre des Gesprächs und die Gesprächspartner waren äußerst angenehm. Mir wurde nicht transparent im Vorfeld erklärt, dass ich quasi zwei Gespräche hintereinander in unterschiedlichen Konstellationen habe. Dieses Vorgehen war mir nicht bewusst und hat mich etwas ratlos zurückgelassen. Ansonsten alles gut, auch die Abstimmung über den Termin im Vorfeld.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehme und lockere Interview-Atmosphäre

5,0
Bewerber/inHat sich bei Hering Schuppener Consulting in Berlin als Associate (m/f/d) Policy & Public Affairs beworben.

Verbesserungsvorschläge

Grundsätzlich waren die Fragen sehr genau und präzise. Die Atmosphäre war freundlich, aber professionell. Ein sehr gutes Interview, das einzige was ich etwas ungewöhnlich empfand, war die Länge des Interviews von zwei Stunden mit drei verschiedenen Interview-Teilnehmern in der ersten Runde.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Interview Feedback

4,6
Bewerber/inHat sich bei Hering Schuppener Consulting in Berlin als Associate (m/f/d) Policy & Public Affairs beworben.

Verbesserungsvorschläge

The overall interview process was very good. The timing was clearly communicated, as was the signposting/structure of the interview. The discussion flowed freely and I had every opportunity to ask questions.

My only criticism would be the feedback received at the end. There was little time left at the end of the interview for the interviewers to give me feedback (admittedly I did not even realise that this was part of the interview until I filled out the form above).


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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rushed by good first interview

3,6
Bewerber/inHat sich bei Hering Schuppener Consulting in Berlin als Professional/Spontaneous Application Policy & Public Affairs beworben.

Verbesserungsvorschläge

- was not informed that it would be 2 '45 min' interviews back to back, vs one 90 min one. I felt that a lot of the questions and information were repeated between the two interviews, so maybe not the most efficient.
- also bc there was a second interview right behind the first, I had the feeling that it was all very rushed and to get through a certain amount of material and questions as fast as possible. I would personally rather it be 2 one hour interviews and more relaxed.
- interviewers were well informed and kind


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Professionalität des Gesprächs

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Feedback Auswahlgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich bei FGS Global (Europe) GmbH in Frankfurt am Main als Summer Internship beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war sehr strukturiert und transparent organisiert. Alle Fragen wurden in den Gesprächen beantwortet. Die Vertreter:innen von Finsbury Glover Hering haben einen wirklich guten Einblick in die Unternehmenskultur und den Arbeitsablauf geben können.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Angenehme Atmosphäre

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Sehr gut

4,4
Bewerber/inHat sich bei FGS Global (Europe) GmbH in Frankfurt am Main als Summer Internship beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es war alles sehr gut organisiert und die Gesprächspartner gut vorbereitet! Einziger Verbesserungspunkt ist die Dauer zwischen Absenden der Bewerbung und erster Rückmeldung, diese könnte verkürzt oder darauf hingewiesen werden, dass mit einer Rückmeldung erst nach einem Monat gerechnet werden sollte.


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Professionalität des Gesprächs

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Sommerpraktikum

4,8
Bewerber/inHat sich bei FGS Global (Europe) GmbH in Frankfurt am Main als Professional/Spontaneous Application beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess generell hat mir sehr gut gefallen. Das Auftreten der FGH Mitarbeiter_innen war professionell, freundlich, herzlich und sehr nachvollziehbar.
Ich habe immer sehr schnell Rückmeldung erhalten und wusste genau wo ich im Bewerbungsprozess grade stehe.
Rückmeldungen habe ich immer sehr schnell und im versprochenen Zeitrahmen erhalten.


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Weiter so!! :-)

5,0
Bewerber/inHat sich bei FGS Global (Europe) GmbH in Frankfurt am Main als Assistenz (m/f/d) der Seniorberater beworben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehme Gesprächspartner. Man hat sich direkt auf Augenhöhe gefühlt und es wurde einem ein sicheres Gefühl gegeben. Alle Fragen wurden beantwortet, man ist genauer auf bestimmte Themen eingegangen und Interesse an dem Gespräch wurde deutlich gezeigt. Bin sehr zufrieden!


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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Sehr angenehmes Bewerbungsgespräch

4,3
Bewerber/inHat sich bei FGS Global (Europe) GmbH in Frankfurt am Main als Intern (m/f/d) Strategic Corporate & Transaction Communication beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Sehr angenehmes, offenes Gespräch
- Beide Gesprächspartner waren professionell und stets freundlich
- Das Gespräch war als Dialog gestaltet, sodass man auch als Bewerber eine echte Chance hatte sich vorzustellen
- Der Rahmen und die Aufgabenzusammensetzung der Tätigkeit wurden gut erklärt

Ich bin mit dem Bewerbungserlebnis durchweg zufrieden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Very professional

5,0
Bewerber/inHat sich bei FGS Global (Europe) GmbH in Frankfurt am Main als Assistenz (m/f/d) der Seniorberater beworben.

Verbesserungsvorschläge

Had a very good experience and good impression.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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