Guter Arbeitgeber in Lüneburg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurzer Arbeitsweg, Gleitzeit, tolle Aufgaben, interessante Kunden und sehr gutes Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass nicht alle Kollegen wertschätzen, was der Job bietet im Gegensatz zu vielen anderen Firmen im Raum Lüneburg.
Verbesserungsvorschläge
Einiges wird derzeit schon verbessert. Und dass die Kollegen sich besser verständigen sollten, was Kunden/Aufträge angeht, um diese zufriedenstellend zeitnah zu bedienen.
Arbeitsatmosphäre
Gebäude zwar in die Jahre gekommen, aber man hat sonst alles, was man braucht. Räume sind dank großer Fenster hell und lichtdurchflutet. Pausenraum, Kaffeemaschine und Wasser gibt es gratis.
Kommunikation
Mit vielen Kollegen gut, bei einigen leider stark ausbaufähig, was die Arbeit an sich angeht. Kann öfter mal leicht chaotisch sein.
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganzen ok. Viele Kollegen sind zum Zusammenarbeiten brauchbar, andere weniger. Wie es überall so ist, zwischen manchen Leuten stimmt die Chemie einfach nicht.
Work-Life-Balance
Gleitzeit. Arbeitszeit 35 Stunden, derzeit noch 36,5 Stunden. Mit den direkten Kollegen ist immer eine Absprache möglich, was spontan freie Tage angeht, oder wenn man mal eher gehen muss. Das ist hier alles echt prima.
Vorgesetztenverhalten
An den Vorgesetzten gibt es nichts auszusetzen. Der Abteilungsleiter hat enormes Fachwissen und ist immer freundlich und sucht nach Lösungen bei Problemen. Von den beiden Geschäftsführer ist der eine präsenter als der andere, sind beide ok.
Interessante Aufgaben
Hier ist es eigentlich abwechslungsreich, obschon man natürlich sein wiederkehrendes Aufgabengebiet hat. Das, was hergestellt wird, sind besondere Eisengussteile.
Gleichberechtigung
Passt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles ok
Arbeitsbedingungen
Oben im Büro ist alles soweit ok, außer dass die Gebäude alt sind. Das Arbeitszeug ist normal/modern, ein neues Arbeitsprogramm ist in Vorbereitung. Insgesamt rustikale Gemütlichkeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eisenwerk halt - im Rahmen der Möglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
IG Metall Tarif. 30 Tage Urlaub, Inflationsprämie, Weihnachtsgeld. Alles prima.
Image
Luft nach oben. Möglichkeiten sind auf jeden Fall da - wenn denn alle Mitarbeiter auch konsequent mitziehen würden. Zufriedene Kunden bleiben.