Noch soooo viel Potential!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairness, Unaufgeregtheit, beste Zeit jetzt einzusteigen und etwas mit zu bewegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikationsstruktur
Arbeitsatmosphäre
Positive Grundstimmung, immer wertschätzender Umgang - und zwar regional und global.
Kommunikation
Ausbaufähig; in den Teams läuft‘s und im Department. Abteilungsübergreifend und über den Teich können wir uns verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Super! Wir können uns aufeinander verlassen. Wissen wird geteilt.
Work-Life-Balance
Überstunden sind nicht gewollt, Personalmangel wird anerkannt und Zuwachs budgetiert. Es fehlt aber hier und da noch an mehr Kolleg*innen.
Vorgesetztenverhalten
Topp. Nirgendwo je besser erlebt. Druck oder Spannungen werden abgefangen, Kolleg*innen ermutigt eigenständig zu handeln und zu entscheiden- ohne allein gelassen zu werden.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig und spannend, auch durch die Einbindung in internationale Projekte.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich haben alle gleiche Chancen. Dennoch sehr männliche Führungsriege. Hier ist noch Luft nach oben.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Langjährige Kolleg*innen mit entsprechendem Alter sind in diversen Teams verankert.
Arbeitsbedingungen
Es fehlt nicht an Equipment etc. Dauerhaft Remote wird mit Budget für Tisch und Stuhl on topp unterstützt. Im EU Headquarter, in Berlin, legt unsere neue Office Managerin gerade Hand an für eine wertschätzende und angenehme Atmosphäre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier ist noch Potential für mehr Engagement drin. Zumindest wird der Müll getrennt und über verschiedene Ansätze nachgedacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Arbeitgeber ist fair und lässt sich auf Verhandlungen ein. Hier ist noch einiges im Aufbau. Gehalt ist gut, die Benefits kommen noch.
Image
Das Image ist noch ausbaufähig. Das Produkt ist stimmig, als AG ist Foxit (zu Unrecht) noch unauffällig in der EU.
Karriere/Weiterbildung
Es wird an einem Karrierepfad gearbeitet. Grundsätzlich erhält jede/r die Chance sich zu entwickeln, sowohl fachlich als auch in Richtung Führung.