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Vorstellungsgespräche

84 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

84 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nach Monaten noch keine Rückmeldung

1,9
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

-Feedback geben bzw. wenigstens einen Zwischenbericht wenn man dem Bewerber mitteilt, dass es zu einem bestimmten Zeitpunkt (mittlerweile 3 Monate her) eine Rückmeldung gibt
-Lieber gleich mit offenen Karten spielen als aufgesetzt freundlich die Bewerber hinhalten
-Abläufe besser strukturieren
-Mehr Professionalität an den Tag legen, wenn man sich öffentlich so "verkauft"


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr guter und professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Controller beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Personalvermittlung mit Herz - unterscheidet sich erfrischend positiv von anderen Vermittlern

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Leiter Rechnungswesen beworben.

Verbesserungsvorschläge

+ herzliche und professionelle Personalvermittlung
+ es wird Wert auf den richtigen "match" zwischen Kandidat und Unternehmen gelegt (keine Massenabfertigung)
+ sehr gute Briefings auf Vorstellungsgespräche
+ ehrliches Feedback und wertvolle Ratschläge
+ sehr gut vernetzt im Rhein-Main-Gebiet
+ hebt sich positiv von anderen Vermittlungen ab
+ langjährige vertrauensvolle Zusammenarbeit

= uneingeschränkt zu empfehlen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top Personalberatung mit Herz

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sehr professionelle und menschliche Personalberatung mit wertschätzendem und ehrlichen Feedback, vielen Zusatzinformationen zum suchenden Unternehmen, der Stelle, den Kollegen und Vorgesetzen. Es wird auch viel Wert auf die soften Faktoren gelegt, also passt der Bewerber auch vom Typ her zum Unternehmen. Bei weitem die beste Personalberatung, mit der ich bisher zu tun hatte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionelle Beratung mit tollem menschlichen Faktor

4,7
Bewerber/inHat sich 2016 als Leiter Controlling beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Das Unternehmen hat zwei interessante Stellen vorgeschlagen, jedoch habe ich dann kurzfristig eine andere Stelle angeboten bekommen.


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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Jobvermittlung

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Payroll Assistent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das ganze Team haben mich seit der 1. Kontaktaufnahme bestens, sehr persönlich und professionell betreut. Man wird durch den ganzen Prozess begleitet, fühle mich als Mensch wertgeschätzt. Aufbauend und motivierend. Die 1. Interview Einladung kam nach 1 Woche. Die Einschätzung wo ich hinpasse war gelungen. Es ist ein laufender Austausch - keine Abfertigung vom Fließband!.


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Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr guter Personalvermittler. Der Bewerber ist ein Mensch, nicht ein Datensatz.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Buchhalter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, einfach so weiter machen. Besser kann man es nicht machen.


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Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Head of Controlling

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Leiter Controlling beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Absolut strukturierter Prozess, sehr angenehmes und wertschätzendes Gespräch. Gehen explizit auf die Wünsche des Kandidaten ein.

Bewerbungsfragen

  • Fragen Allgemein zum Gesamtbild der Person, genaue Evaluation der Ziele und Passkriterien für präferierten Position.
  • Erörterung der Wechselmotivation

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Hervorragende Zusammenarbeit

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Innerhalb kürzester Zeit Terminzusage zum persönlichen Gespräch. Vorab wurde bereits ein kurzes Telefoninterview geführt. Diese Gespräche waren eines der Besten, die ich je hatte.

Fachkundig, professionell, immer auf Augenhöhe, warmherzig, menschlich und w i r k l i c h an mir interessiert.

Wo darf man das heute noch erleben. Ich hatte zum ersten Mal das Gefühl, dass nicht ausschließlich meine beruflichen Fähigkeiten, sondern auch ich als Person wertgeschätzt wurde.

Es wäre schön, wenn auch andere Firmen sich diese Attitüden aneignen!

Alles hat wunderbar geklappt. Daher empfehle ich aus Überzeugung dieses Unternehmen sehr gerne weiter.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Individuelle Personalvermittlung mit vollem Einsatz

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 als Syndikusanwalt beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Gassner Professionals & Resources bringt alles mit, was man sich als Bewerber von einer Personalvermittlung erhofft: Die Reaktion auf meine Anfrage kam prompt und wir haben uns zeitnah getroffen, um meine Vorstellungen und Ziele zu erörtern. Von Gassner Professionals & Resources bekam ich ehrliches, einfühlsames Feedback und wertvolle Ratschläge. Nach meinem Eindruck steht der Bewerber auch als Mensch dort im Mittelpunkt. Anhand meiner Bewerbungsunterlagen erfolgte eine professionelle Aufbereitung für die Vorstellungsmappe. Auf dieser Grundlage kam es zu einem Vorstellungsgespräch bei meinem Wunschunternehmen, worauf ich intensiv und zielgenau vorbereitet wurde. Ich fühlte mich während des ganzen Prozesses sehr kompetent beraten und hervorragend begleitet.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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