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GEBRÜDER 
PETERS 
Gebäudetechnik 
SE
Bewertung

Tendenz sinkend

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Gebrüder Peters Gebäudetechnik GmbH in Ingolstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der AG versucht sich den Veränderungen am Markt anzupassen und mit der Zeit mitzugehen. Einsatz moderner Medien.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unfähige Vorgesetzte die Ihre Augen bei Problemen zu machen.

Verbesserungsvorschläge

Endlich die Kommunikation der Führungskräfte verbessern, aber auch generell in der Firma.

Eine offene Fehlerkultur leben.

Auch an die Mitarbeiter denken, die nicht in der Roderstr sitzen, sondern in Außenstellen sitzen oder direkt beim Kunden sind. Da helfen keine Burgertrucks die der Firma viel Geld kosten, sondern ehrliche und erstgemeinte Gespräche. Hört euren Mitarbeitern endlich richtig zu.

Arbeitsatmosphäre

Ok.

Die starke Fluktuation in den letzten Monaten, zeigt allerdings das die Kurve nach unten geht.

Kommunikation

Obwohl das Problem schon lange erkannt wurde, ändert sich nichts. Einige Vorgesetzte geben keine Informationen an Ihre Mitarbeiter weiter. Vieles erfährt man nur durch Zufall oder Flurfunk.

Kollegenzusammenhalt

In den Teams meist gut. Einen Zusammenhalt unter den Abteilungen oder Standorten gibt es eher weniger.

Work-Life-Balance

Urlaub wird so gut wie möglich nach Mitarbeiterwunsch genehmigt.
Dringende Termine beim Arzt können auch ohne Probleme wahrgenommen werden. Sehr flexible Arbeitszeiten bei den Leuten im Büro. Homeoffice.

Vorgesetztenverhalten

Die Menschlichkeit geht verloren. Nur noch höher-schneller-weiter.

Negative Bewertungen auf kununu prüfen und nach Lösungen suchen. Und nicht zahlreiche Mitarbeiter einer Abteilung anweisen positive Bewertungen abzugeben. Somit löst sich das Problem nicht.

Interessante Aufgaben

Je nach Position gibt es interessante und abwechslungsreiche Aufgaben im Büro oder direkt beim Kunden.

Gleichberechtigung

Gibt es Teils / Teils.
Frauen sind weiterhin in der Unterzahl in der Führungsetage.(außer in der Geschäftsführung)

Arbeitsbedingungen

Einige Büroarbeitsplätze sind nicht als Arbeitsplatz tauglich.

Zu wenig kostenlose Arbeitskleidung für Techniker.

Image

Die Unzufriedenheit steigt immer mehr. Draußen und drinnen.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR AbteilungRecruiter

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns als Rückblick auf deine Zeit bei GEBRÜDER PETERS dein Feedback zu geben. Mit Bedauern sehen wir, wie du uns als Arbeitgeber erlebt hast.
Du hast Recht - wir sind nicht perfekt. Aber: Wir lernen und verbessern uns schrittweise. Wir legen großen Wert auf eine offene Feedbackkultur. Daher sind wir offen für konstruktive Kritik, Optimierungsvorschläge und Ideen unserer Kolleginnen und Kollegen, die uns dabei helfen, besser zu werden.

Danke nochmals für dein Feedback und alles Gute für deine berufliche Zukunft.

Viele Grüße,
Dein GEBRÜDER PETERS Team

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