Baukonstrukteur:in Gehalt
Auch bezeichnet als:
- Tragwerksplaner
- Tragwerksplanerin
- Baukonstrukteur
Bruttogehalt Vollzeit
Basierend auf 788 Angaben
Durchschnittsgehalt
Ø 51.300 €
143 Angaben
Ø 53.500 €
604 Angaben
Zuletzt aktualisiert am 12. Dezember 2024
Basierend auf 788 Gehaltsangaben von kununu-Nutzer:innen beträgt das Durchschnittsgehalt als Baukonstrukteur:in in Deutschland 53.200 € brutto pro Jahr, wobei Frauen 51.300 € und Männer 53.500 € im Durchschnitt verdienen. Das Monatsgehalt liegt bei 4.433 € brutto (bei 12 Gehältern). Obwohl die Gehaltsspanne von 42.000 € bis 72.100 € brutto pro Jahr reicht, verdienen die meisten im Bereich zwischen 48.020 € und 54.040 € brutto pro Jahr. Dein genaues Gehalt als Baukonstrukteur:in in Deutschland kann je nach Branche, Erfahrung, Unternehmensgröße und Standort variieren.
Mit dem Brutto Netto Rechner kannst du ganz einfach dein Nettogehalt berechnen.
Baukonstrukteur:in Gehalt nach Berufserfahrung und Geschlecht
Das Einstiegsgehalt als Baukonstrukteur:in mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegt im Durchschnitt bei 48.200 € brutto pro Jahr. In der Regel starten Männer mit 48.100 €, während Frauen mit 48.700 € beginnen – das entspricht einem Gehaltsunterschied von 1%.
Nach 10 Jahren Berufserfahrung beträgt das Gehalt als Baukonstrukteur:in durchschnittlich 66.900 € brutto pro Jahr. Der Gender Pay Gap vergrößert sich auf 17%. Dann verdienen Männer 68.600 € und Frauen 57.700 €.
6 von 10 Frauen betrifft der Gender Pay Gap in dieser Rolle. , ob du betroffen sein könntest und was du dagegen tun kannst.
Personalverantwortung und Gehalt
Zu Beginn der Karriere als Baukonstrukteur:in (mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung) kann man ein durchschnittliches Gehalt von etwa 48.200 € brutto pro Jahr ohne Personalverantwortung und 50.300 € mit Personalverantwortung erwarten.
Nach 10 Jahren Berufserfahrung steigt das Gehalt: Ein:e erfahrene:r Baukonstrukteur:in ohne Personalverantwortung verdient im Durchschnitt 63.400 €. Mit Personalverantwortung beträgt das Gehalt etwa 74.000 € brutto pro Jahr.
Jobs als Baukonstrukteur:in
Gehalt für Baukonstrukteur:in nach Stadt
Stadt | Durchschnittliches Gehalt | Gehaltsspanne | Verfügbare Jobs |
---|---|---|---|
Baukonstrukteur:in in München | 56.700 € | 48.400 € - 70.000 € | - |
Baukonstrukteur:in in Frankfurt am Main | 55.100 € | 44.000 € - 73.200 € | - |
Baukonstrukteur:in in Berlin | 54.700 € | 45.100 € - 73.700 € | - |
Baukonstrukteur:in in Hamburg | 51.000 € | 44.900 € - 60.300 € | Jobs in Hamburg |
Mögliche Berufe für deinen nächsten Karriereschritt
Der nächste Karriereschritt als Baukonstrukteur:in mit der höchsten Vergütung ist die Position als Projektleiter:in Bauingenieurwesen mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 68.500 € brutto. Wenn ein:e Baukonstrukteur:in den Beruf wechselt, entscheiden sich laut kununu-Statistik die meisten, nämlich 28.5%, für eine Position als Statiker:in. Der Job mit den meisten offenen Stellen, in den ein:e Baukonstrukteur:in häufig wechselt, ist der Beruf als Projektmanager:in. Derzeit gibt es 1.469 offene Stellen in diesem Bereich.
Häufig gestellte Fragen
- Basierend auf 788 Angaben beträgt das Durchschnittsgehalt als Baukonstrukteur:in 53.200 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 42.000 € und 72.100 € liegen.
- Basierend auf unseren kununu Gehaltsdaten verdienst du als Baukonstrukteur:in in diesen Städten am meisten:
Jobtitel in Deutschland Ø Bruttogehalt / Jahr Gehaltsspanne Anzahl Gehaltsangaben Baukonstrukteur:in Gehalt in München 56.700 € 48.400 € - 70.000 € 63 Angaben Baukonstrukteur:in Gehalt in Frankfurt am Main 55.100 € 44.000 € - 73.200 € 76 Angaben Baukonstrukteur:in Gehalt in Berlin 54.700 € 45.100 € - 73.700 € 75 Angaben Baukonstrukteur:in Gehalt in Hamburg 51.000 € 44.900 € - 60.300 € 41 Angaben - Am meisten verdienen als Baukonstrukteur:in Beschäftigte in der Branche Bau/Architektur, wo das Gehalt bei 54.100 € und damit 2% über dem Durchschnittsgehalt liegt.
- Mit Personalverantwortung verdienen als Baukonstrukteur:in Beschäftigte durchschnittlich 12% mehr als ohne Personalverantwortung.
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