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    GmbH
    Unternehmenskultur

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    Kulturkompass - traditionell oder modern?

    Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Graf Brühl Versicherungsmakler die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    Graf Brühl Versicherungsmakler
    Branchendurchschnitt: Versicherung

    Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

    Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

    Work-Life Balance
    JobFür mich
    Umgang miteinander
    Resultate erzielenZusammenarbeiten
    Führung
    Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
    Strategische Richtung
    Stabilität sichernVeränderungen antreiben
    Graf Brühl Versicherungsmakler
    Branchendurchschnitt: Versicherung

    Die meist gewählten Kulturfaktoren

    5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

    • Mitarbeiter loben

      FührungModern

      100%

    • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

      FührungModern

      80%

    • Mitarbeitern Freiräume geben

      FührungModern

      80%

    • Immer Optionen offenhalten

      Strategische RichtungModern

      80%

    • Flexibel sein

      Strategische RichtungModern

      80%

    Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

    Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

    3,0
    ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre gut. Zu viele Kollegen teilen sich ein Büro, was häufig zu massiven Störungen der Konzentration führt.

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    5,0
    KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Es dürfte manchmal sogar weniger sein.

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    4,0
    KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Individuell sehr unterschiedlich, wenn es darauf ankommt kann man jedoch auf alle zählen.

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    4,0
    VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Vertauensvoll, zielgerichtet, fordernd und manchmal auch ein Spaß zur rechten Zeit.

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    3,0
    Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Es ist durchaus abwechslungsreich. Mit der Zeit fehlen jedoch die intellektuellen Herausforderungen oder die Zeit in Ruhe Neues zu entwickeln.

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    5,0
    ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Wertschätzung, offener Umgang, Konflikte werden gelöst

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