21 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Null, nix, nada
Bewerber/inHat sich 2014 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als Marketing-Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Umgehend nach meiner schriftlichen Bewerbung kam eine kurze Mail, dass das Verfahren einige Zeit in Anspruch nehmen würde. Das war auch die letzte Information, die je von Greven an mich gerichtet wurde. Knapp zwei Monate später habe ich dann abgesagt.
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Super nette Damen von der Personalabteilung
Bewerber/inHat sich 2025 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als Sales Manager im Außendienst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Super professioneller und netter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2025 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als SEO Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
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not top(p)it´s, but yes, flop it is!
Bewerber/inHat sich 2021 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als Vertrieb beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
GeschäftsleitungGeschäftsführer
Lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine Bewertung und den kreativen Titel – „not top(p)it's, but yes, flop it is!“. Dein Sinn für Wortspiele hat uns durchaus zum Schmunzeln gebracht, auch wenn das Thema an sich natürlich ernster Natur ist.
Es tut uns leid zu hören, dass Deine Bewerbung bei uns nicht den gewünschten Erfolg hatte. Wir verstehen, dass dies enttäuschend sein kann, besonders wenn man sich in seiner Bewerbung so kreativ ausdrückt wie Du.
Bei Greven Medien bemühen wir uns stets um einen fairen und transparenten Bewerbungsprozess, allerdings können wir nicht immer allen Bewerbern eine Zusage geben. Dies liegt nicht immer an einem Mangel an Talent oder Kreativität, sondern oft einfach daran, dass die Puzzlestücke nicht ganz zusammenpassen.
Dein Feedback nehmen wir zum Anlass, unseren Prozess weiter zu reflektieren und wo möglich zu verbessern. Wir sind stets bestrebt, das Bewerbungserlebnis für alle so positiv und konstruktiv wie möglich zu gestalten, auch wenn es manchmal nicht zum erhofften Ergebnis führt.
Wir wünschen Dir für Deine weitere berufliche Laufbahn viel Erfolg und hoffen, dass Deine nächsten Bewerbungen zu einem „top(p)it“ führen. Und wer weiß, vielleicht gibt es in der Zukunft eine Gelegenheit, bei der unsere Wege sich erneut kreuzen – und das Puzzle diesmal passt.
Mit freundlichen Grüßen,
Joachim Gassmann
Geschäftsführer, Greven Medien GmbH & Co.KG
Bewerbung Digital Telesales Manager (m/w/d)
Bewerber/inHat sich 2020 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als Digital Telesales Manager (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Professionalität des Gesprächs
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Top
Bewerber/inHat sich 2020 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als Sales Account Manager (m/w/d) im Außendienst beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Transparenter Bewerbungsprozess mit Wohlfühlfaktor
Bewerber/inHat sich 2019 bei Greven Medien GmbH & Co. KG beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbung bei Greven Medien
Bewerber/inHat sich 2019 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als SEO Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als SEO Manger beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Der Bewerbungsprozess lief sehr profesionell an. Die Korrespondenz mit der HR Abteilung war nett und unkompliziert.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Greven Medien GmbH & Co. KG als Außendienstmitarbeiter für Digital und Printmedien beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
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