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GS 
Company 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Hier werden Mitarbeiter gewertschätzt

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GS Company GmbH & Co.KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Chefs, die viel für die Mitarbeiter tun
Wertschätzung und Respekt
Kurz gesagt: die Beste Arbeit, die ich je hatte!!

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und tolle Chefs

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind so gestaltet, dass freitags bereits um 16 Uhr Schluss ist.
Wenn man mal einen wichtigen Arzttermin hat, ist das kein Problem.
Überstunden fallen so gut wie keine an.

Vorgesetztenverhalten

Würde es 6 Sterne geben, würde ich diese geben.
Wirklich top, sowas habe ich noch nie erlebt.
Egal wieviel die Chefs zu tun haben, man kann jederzeit mit großen und kleinen Problemen zu ihnen kommen.
Außerdem tun sie wirklich alles, damit man sich wohl und zufrieden fühlt.
Auch wenn es Mal Probleme gibt, wird der Mitarbeiter nicht unter Druck gesetzt, sondern eher nachgeschult und es wird geschaut, wie man die Schwierigkeiten lösen kann, statt gleich zu kündigen.

Interessante Aufgaben

Es wird geschaut, wird ie Stärken und schwächen liegen und dementsprechend kann man sein Aufgabengebiet auch erweitern, wenn man das möchte.
Es gibt natürlich grundsätzliche Aufgaben, die erledigt werden müssen, aber niemand wird zu etwas neuem gezwungen oder so.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kann man durch gute Arbeit quasi selbst bestimmen. Dauert manchmal etwas bis alles in die Gänge kommt, wenn's aber läuft, kann man für die Region ein sehr gutes Gehalt verdienen!!

Karriere/Weiterbildung

Offene Stellen werden gerne mit internen statt externen Mitarbeitern besetzt. Das ist sicherlich nicht üblich. So hat man hier tatsächlich die Möglichkeit, sich hochzuarbeiten und viel zu erreichen. So tolle Chancen bieten sich sehr selten, vor allem auch für Quereinsteiger!


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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