"Sozialer" Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit an meinem Einsatzort (kann dort weitgehend eigenständig Entscheidungen treffen), den Zusammenhalt unter den Beschäftigten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Führungsschwäche, Bezahlung, Benefits
Verbesserungsvorschläge
Transparente Kommunikation, direkte Weitergabe von Tariferhöhungen, ausgebildete Fachkräfte in Leitungspositionen einstellen, bei Entscheidungen die Mitarbeitenden einbeziehen, direkte und unkomplizierte Hilfe bei Krisenfällen bereitstellen, Unternehmensbenefits einführen z.B. Jobticket, Fitnesszuschlag, Hauptstadtzulage etc.
Arbeitsatmosphäre
Am Einsatzstandort selbst alles super, von Seiten der Geschäftsstelle wenig Entscheidungen im Sinne der Belegschaft
Kommunikation
Unterirdisch! Entscheidungen werden komplett intransparent gefällt. Mitarbeitende werden über wichtige Entscheidungen viel zu spät informiert.
Kollegenzusammenhalt
Mit das einzig positive bei diesem Träger
Work-Life-Balance
Am Einsatzort gut vereinbar
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleitung OK und bemüht. Die Geschäftsführung ist intransparent in ihren Entscheidungen, entscheidet grundsätzlich gegen das Wohl der MitarbeiterInnen und handelt in Krisenfällen grob fahrlässig.
Interessante Aufgaben
Am Standort abwechslungsreich und kurzweilig
Gleichberechtigung
Am Standort ja, bei Stellenentscheidungen der Geschäftsstelle nein
Arbeitsbedingungen
Am Standort alles super aber die Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung, der Geschäftsstelle und der Geschäftsführung sind unterirdisch. So gut wie keine Benefits gegeben, Bezahlung ist unterdurchschnittlich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen gegeben, nach innen keinerlei soziale Haltung gegenüber den Mitarbeitenden
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich, Sozialleistungen gibt es so gut wie keine, verhandelte Sozialleistungen und Lohnerhöhungen werden mit großer Verzögerung und nicht rückwirkend ausgezahlt.
Image
Innerhalb Berlins im sportlichen Bereich gut, im sozialen Bereich eine Lachnummer unter anderen Trägern
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegschancen im Träger, da Leitungspositionen nach Vitamin B vergeben werden. Weiterbildungen müssen zum großen Teil selbst bezahlt werden.