Seit zweiter Führungsspitze Klima schlecht
Verbesserungsvorschläge
Trennt euch von dem cholerischen Menschen in der Führung
Arbeitsatmosphäre
Seit vor einem Jahr ein zusätzlicher GF an Bord kam, geht’s bergab. Dieser Mensch ist cholerisch und beleidigend gegenüber Mitarbeitern. Es geht bis zum Mobbing, wodurch bereits eine MA gekündigt hat. Er nötigt Mitarbeiter zu Falschangaben… Es herrscht eine Atmosphäre aus Angst. Der Haupt GF ist machtlos und versucht die Schäden zu beheben und zu begrenzen, aber viele Schlüsselpositionen sind auf dem Absprung. Leider wurde seitdem das Arbeitsklima sehr schlecht. Die Werte, für die das Unternehmen steht, werden von der Person mit Füßen getreten…
Kommunikation
Schlecht, viele haben Angst das falsche zu sagen oder zu tun
Kollegenzusammenhalt
Ist top! Jetzt erst recht!
Work-Life-Balance
Die ist sehr gut und es wird drauf geachtet!
Vorgesetztenverhalten
Wie oben schon erwähnt katastrophal. Wenn der Haupt GF geht, werden viele mitgehen
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig und vor allem durch die Weiterentwicklung immer neue Aufgaben
Gleichberechtigung
Wird groß geschrieben und gelebt
Umgang mit älteren Kollegen
Fair, wertschätzend, frühzeitig und kollegial
Arbeitsbedingungen
Einwandfrei. Bis auf die zwischenmenschliche Ebene durch den neuen GF
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird gelebt und immer mehr priorisiert
Gehalt/Sozialleistungen
Passt alles. Leistung wird bezahlt
Image
Gut, solange die Kunden nichts vom neuen GF mitbekommen
Karriere/Weiterbildung
Man hat Chancen sich weiterzuentwickeln