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Häffner 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Firmenkultur veraltet, trotz neuer Führungskräfte

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltete Firmenkultur

Verbesserungsvorschläge

Definitiv auf Mitarbeiter eingehen

Arbeitsatmosphäre

Leider kann hier die Stimmung sehr unterschiedlich sein, meistens negativ, da einige Mitarbeiter nicht glücklich sind und das überträgt sich .

Kommunikation

Man bekommt Informationen schriftlich mitgeteilt, kaum Diskussionsspielraum

Kollegenzusammenhalt

Manche Grüppchen verstehen sich

Work-Life-Balance

Nur für Führungskräfte gedacht, viele Mitarbeiter durften nicht ins HomeOffice zu Corona Zeiten, nicht einmal wo es Pflicht war. Mehrere Mitarbeiter haben das angesprochen , aber nicht bewilligt bekommen, obwohl die Position Homeoffice machen hätte können.

Vorgesetztenverhalten

Teils wird ab und an versucht auf Mitarbeiter einzugehen, vor allem wenn man neu ist, aber flacht sehr schnell ab und die Leiter halten zusammen untereinander. Aber hinter den eigenen Mitarbeitern stehen, ist selten

Interessante Aufgaben

Branchenbedingt interessant

Gleichberechtigung

Es wird besser, aber einiges nich zu machen vor allem bei der Bezahlung und Büromaterial

Umgang mit älteren Kollegen

Das hat mich am meisten traurig gemacht, kaum ein älterer Kollege geht hier in den wohl verdienten Ruhestand. Sowas wird ignoriert und viele hatten einen geknickten Abgang.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Möbel , alles alt. Das Neubauprojekt dauert schon Jahre

Gehalt/Sozialleistungen

Teilweise zu wenig, kaum Möglichkeiten auf Gehaltserhöhung

Karriere/Weiterbildung

Nur bei zwingendem Bedarf


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Häffner-Team
Ihr Häffner-Team

Sehr geehrte*r Kommentierende*r,

wir freuen uns, dass Sie mit dem Miteinander bei Häffner zufrieden sind. Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und würden Ihre aufgeführten Punkte gern nachvollziehen und klären können.

Da wir uns selbst stetig weiterentwickeln möchten, bitten wir Sie um einen persönlichen Austausch, um Ihre Kritik individuell klären und eventuelle Missverständnisse beseitigen zu können. Hierfür stehen Ihnen die Kolleg*innen aus der Personalabteilung in einem vertraulichen Gespräch gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Häffner-Team

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