IST-Einschätzung aus meiner Sicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, sonst wäre ich ja nicht mehr hier. Man sollte sich immer daran erinnern, dass man keine Kugel am Bein hat und sich jederzeit umorientieren kann.
100% gibt es nirgends
Verbesserungsvorschläge
Im allgemeinen wüsste ich zur Zeit nichts. Mag sein, dass es in anderen Bereichen anders aussieht
Arbeitsatmosphäre
kollegialer Umgang, wer nach Hilfe fragt, der bekommt sie auch ( man muss nur darüber reden)
Kommunikation
Informationen, die die Firma betreffen werden oft nur spärlich weitergegeben
Kollegenzusammenhalt
Wer Unterstützung braucht, der bekommt sie auch
Work-Life-Balance
Es wird sehr viel für das Wohlfühlen am Arbeitsplatz getan, im 14-tägigen Rhythmus gibt es Massage und Physio. An 3 Tagen in der Woche wird man bekocht. Es steht ein riesen Obstkorb bereit. Auf die persönlichen Befindlichkeiten/ Probleme wird auch reagiert. Man kann z.B. einen höhenverstellbaren Schreibtisch bekommen, recht große Bildschirme, handgelenkschonende Maus. Man muss halt nur darüber reden und nicht beim Verlassen der Firma ungerecht Nachtreten.
Vorgesetztenverhalten
Freundlicher, aber bestimmter Ton. Bei Problemen findet man immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Rund um den Verwaltungsbereich sind sehr viele unterschiedliche Aufgaben zu erledigen. Es wird zusätzlich nach Stärken gesucht und auf Schwächen Rücksicht genommen
Gleichberechtigung
Man hat mir immer das Gefühl gegeben gleichberechtigt zu sein. In meiner Abteilung gibt es kein besser, oder schlechter
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich ein älteres Semester bin, kann ich nur sagen: TOP
Arbeitsbedingungen
Wunscharbeitszeit, kostenloser Tiefgaragenplatz, Einzelbüros, Wohlfühlatmosphäre. Selbstständiges Arbeiten, ohne, dass einem die Abläufe vorgeschrieben werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da dran kann man immer arbeiten....
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer. Da unsere Gehälter bei der Einstellung frei verhandelbar waren, sollte man sich nicht beschweren. Schade ist natürlich, dass es kein Weihnachts- bzw. Urlaubsgeld gibt. Dafür wurde aber die 4-Tage-Woche eingeführt, bei vollem Lohnausgleich, ohne Mehrarbeit.