Sehr guter Ausbildungsbetrieb, mit ein paar Verbesserungsmöglichkeiten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbst für Auszubildende Gleitzeit möglich. Teure Gesetze wurden finanziell übernommen und uns ausgehändigt.
Vollständige Übernahme des D-Ticket für Azubis.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kosten für zwingend notwendige Bücher in Berufsschule werden nicht übernommen, während dies in anderen Ämtern Gang und Gebe ist.
Nehmen von einzelnen Tagen Urlaub nicht flexibel und ohne gute Begründung möglich.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit sämtlichen Abteilungen bezüglich der Auszubildenden.
Azubis nur dort einsetzen, wo sie auch nach der Ausbildung eine Stelle bekommen könnten und nicht noch den Wirt notgedrungen hinterher machen müssten.
Die Ausbilder
Fachlich ist unsere Ausbilderin super. Das Zwischenmenschliche hinkt dabei leider etwas hinterher.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Büros sind meiner Meinung nach schon modern, aber nicht zeitgemäß. Digitalisierung ist in vielen Bereichen Deutschlands schon um einiges fortgeschrittener.
Genug Zeit zum Lernen bleibt definitiv!
Variation
Man lernt viele Abteilungen kennen. In einigen wenigen wissen die Kollegen aber nicht was sie mit dem Azubi machen sollen und geben monotone „Aufgaben“, die kaum was mit dem jeweiligen Bereich zu tun haben.
Respekt
Man wird überall mit viel Respekt behandelt. Löblich!
Karrierechancen
Mindestens 2 Jahre Übernahme in Vollzeit nach abgeschlossener Ausbildung.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt viele Auszubildende, gemeinsame Aktivitäten jedoch nicht.
Ausbildungsvergütung
TvAöD
Arbeitszeiten
Gleitzeit möglich. Offen, wenn persönliche Termine anstehen. Kein zeitlicher Stress dadurch.