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Harley-Davidson 
Wiesbaden 
M.K. 
Motorradhandelsgesellschaft
Bewertung

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Mehr Schein als Sein

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt. Die Motorräder von Harley-Davidson sind das wahre Highlight bei diesem Vertragshändler

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Summe aus allen negativen Angaben aus dieser Bewertung. Mit etwas Fingerspitzengefühl und Wertschätzung für die Mitarbeiter an den richtigen Stellen könnte man verbunden mit dem Produkt und dem Enthusiasmus eine Spitzenarbeitsathmosphäre realisieren.

Verbesserungsvorschläge

Solange die momentane Führungsriege mit den vorherrschenden Ansichten noch das Ruder hält, ist ein Verbesserungsvorschlag sinnlos

Arbeitsatmosphäre

Intrigen, sich selbstüberschätzende Kollegen, Blender, in solch einem Umfeld kann man sich nicht wohlfühlen.

Kommunikation

....was ist das....? Oder waren damit Vorwürfe gemeint, da hat es nämlich geklappt mit der Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Nur wenn es nicht anders geht. Sonst kämpft jeder für sich.

Work-Life-Balance

...wird nicht gelebt und gefördert. am liebsten man streicht "Life" aus der Bezeichnung

Vorgesetztenverhalten

Keinerlei Kompetenz, zusammengewürfelt und nicht für Betriebsführung ausgebildet, keine Wertschätzung der Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Fahrzeugverkauf mit den Produkten ein Highlight

Arbeitsbedingungen

6 Tage Woche, miese Arbeitszeiten, Überstunden werden nicht anerkannt, nicht selten 50 Stunden und mehr die Woche

Gehalt/Sozialleistungen

zu allem Übel wird der Job mit einer 6 Tage Woche auch noch schlecht bezahlt, keine Sozialleistungen

Image

Das persönliche Umfeld nimmt eine Tätigkeit bei H-D als ein echtes Highlight war, da die Umstände nicht bekannt sind. Bei näherer Betrachtung sind auch Aussenstehende verblüfft zu welchen Bedingungen bei M.K. gearbeitet wird

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung nur im Rahmen der Angebote durch Harley-Davidson Deutschland, keine interne Schulungen


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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