Mikromanagement. Geschäftsleitung bremst Prozesse aus.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Potenzial vorhanden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsleitung bremst Prozesse.
Verbesserungsvorschläge
Mikromanagement abschaffen. Mitarbeiter in Prozesse einbinden. Entscheidungsspielräume geben.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind überwiegend nett.
Kommunikation
Kommunikation lässt zu wünschen übrig. Es hängt alles an einer Person, die keine Veränderung wünscht, aber diese durchführen muss und das kommentiert sie auch ständig negativ.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt ist gut. Es traut sich keiner seine Stimme gegen die Geschäftsleitung zu erheben. Im Hintergrund brodelt es.
Work-Life-Balance
Anwesenheit vor Ort erwünscht. Kontrollzwang.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben keine eigene Entscheidungsfreiheit. Alles läuft über die Geschäftsleitung. Mikromanagement vom Feinsten. Bremst jeglichen Arbeitsfluss und Veränderung.
Interessante Aufgaben
Keine Herausforderungen. Wird alles vorgegeben von der Geschäftsleitung. Keine eigenen Ideen gewünscht.
Arbeitsbedingungen
Büros und Hallen neu. Arbeitsweise veraltet.
Gehalt/Sozialleistungen
Frei verhandelbar.
Image
Nach außen hui.