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HopLop 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

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Guter Arbeitgeber, jedoch wird noch ein wenig Struktur und erfahrenerer Mitarbeiter benötigt.

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitswünsche werden größtenteils berücksichtigt. Nettes Team

Verbesserungsvorschläge

Es sollten nicht nur junge Minijobber eingestellt werden, sondern auch Teilzeitkräfte. Die jungen Schichtleiter sollten sich mehr abstimmen, sodass nicht so viele Missverständnisse vorkommen.

Arbeitsatmosphäre

Gelegentlich werden zu wenig Mitarbeiter eingeteilt, sodass der Arbeitsalltag sehr stressig werden kann.

Kollegenzusammenhalt

Viele junge Minijobber, die noch nicht richtig in der Arbeitswelt angekommen sind.

Work-Life-Balance

Viele Nachrichten und Informationen werden auch nach Dienstschluss versendet und es wird erwartet, dass alle Informationen direkt gelesen werden.

Vorgesetztenverhalten

Super nette Vorgesetzte, jedoch teilweise etwas jung und inkonsequent in Absprachen. Einige Prozesse werden unterschiedlich gehandhabt, was zu Verwirrung für Mitarbeiter und Kunden führen kann.

Interessante Aufgaben

Grundlegend abwechslungsreiche Bereiche, jedoch viele Reinigungsarbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahreneren, älteren Mitarbeitern werden teilweise mehr Aufgaben zugerechnet, da die jüngeren Mitarbeiter diese nicht zufriedenstellend erledigen.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnittliches Gehalt für Servicedienstleistungen. Gehaltserhöhung möglich, jedoch kein Weihnachtsgeld oder Prämien.


Kommunikation

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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