Völlig planlose Unternehmensleitung ohne jegliche Führungskompetenzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten, Belästigung außerhalb der Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Angleichen der Gehälter, mehr Vertrauen in MA, Launen besser kontrollieren
Arbeitsatmosphäre
Wenn man vom Fach ist, verblödet man, da man bewusst alles falsch machen soll, nur weil die Führungspersonen, sowie die meisten Angestellten, nicht aus der Hotelbranche kommen. Lob gibt es nicht, aber dafür verdienen neu eingestellte MA ohne Fachwissen direkt deutlich besser. Vertrauen gegenüber den MA gibt es nicht, alles wird kontrolliert und überwacht.
Kommunikation
Quasi nicht vorhanden, außer per Mail und WhatsApp. Wenn man etwas auf dem Herzen hat, interessiert das niemanden und wird gerne als "Spinnerei" abgetan. Betreffende Personen gehen einem dann auch gerne aus dem Weg, damit sie sich bloß nicht rechtfertigen müssen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen und Gäste sind das einzig Positive am Unternehmen. Die Kollegen halten zusammen, so lange sie da sind. Die Fluktation ist extrem hoch für die kurze Zeit seit der Eröffnung.
Work-Life-Balance
Man sucht sich extra eine Teilzeitstelle und denkt, man kann ein bisschen kürzer treten - Fehlanzeige: Man wird permanent per Mail und WhatsApp terrorisiert. Auch spät abends, man kann nie abschalten. Nach der Spätschicht muss man auch für Gäste erreichbar und in der Nähe sein, obwohl das weder vorher vereinbart wurde, noch im Vertrag steht. Alles läuft auch noch über Privathandy.
Vorgesetztenverhalten
Es werden Positionen versprochen, die es dann aber nicht gibt. Sobald man versucht vorsichtig etwas anzusprechen, wird total überreagiert, so dass man sich irgendwann gar nicht mehr traut. Zahlreiche falsche Versprechungen und ständig muss man die Launen aushalten.
Interessante Aufgaben
Als Fachkraft völlig anspruchslos. Da hat man als Azubi in anderen Betrieben mehr Verantwortung. Hier wird einem nichts zugetraut.
Gleichberechtigung
Gibt es nicht. Neue MA mit schlechteren oder ohne Qualifikationen werden grundsätzlich bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist genauso launisch und respektlos wie mit den anderen Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Non-Stop Überwachung und Misstrauen, es macht krank und ist nicht auszuhalten. Nichts, was man tut, wird gewürdigt. Pausen gibt es nicht und gab es nie. Trinken bekommt man kostenlos was und so viel man will. Von den Räumlichkeiten und der Technik her - ein schöner Arbeitsplatz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Klimaschutz wird bewusst mit Füßen getreten, auch wenn die MA Wert darauf legen. Sozial ist hier gar nichts..
Gehalt/Sozialleistungen
Untertarifliche Bezahlung, versprochener Bonus und Gehaltserhöhung wird immer weiter aufgeschoben. Um jeden Urlaubstag, der einem zusteht, muss man kämpfen.
Image
Dank der netten MA sind die Gäste noch zufrieden.
Karriere/Weiterbildung
Zurückbildung trifft es eher. Man lernt nichts, im Gegenteil.