Hoffentlich lernt der Angerhof bald.....
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hotel an und für sich hat viel Potenzial
Verbesserungsvorschläge
- Respekt gegenüber den Mitarbeitern
- Hotelmanagement vom Fach
- Ankommen im heutigem Zeitgeist (40 Stunden Woche, mehr Urlaub als gesetzlichen Anspruch)
Arbeitsatmosphäre
unter den Kollegen durchwegs gut.
Kommunikation
Ausbaufähig. Personal wird temporär gesehen - daher wird es gleich gar nicht informiert.
Kollegenzusammenhalt
bis auf ein paar Ausnahmen gut.
Work-Life-Balance
45h Woche plus unentgeltliche Mehrarbeit, zudem kurzfristige Dienstpläne welche auch ohne Info am Vorabend geändert werden.
Vorgesetztenverhalten
Weniger Führungskräfte hier wird mit Appell geabeitet.
Interessante Aufgaben
es gibt gute Mitarbeiter welche viel mehr beitragen könnten...
Gleichberechtigung
die rassistischen Aussagen möchte ich hier nicht zitieren.
Umgang mit älteren Kollegen
diesbezüglich sehr tollerant.
Gehalt/Sozialleistungen
die Personalwohnungen sind hier als positiver Aspekt zu werten.
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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