64 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
64 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,7
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Partnerschaftlich, wertschätzend & professionell
Bewerber/inHat sich 2016 bei HR-Consultants GmbH in München als HR-Partner beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es war, kein reines "Frage-Antwort-Spiel", sondern ein Dialog auf Augenhöhe.
Nach dem Gespräch, hatte ich einen sehr guten Überblick über die Position und den Auftraggeber. Das war sehr hilfreich, um zu entscheiden, ob ich im Bewerbungsprozess weiter machen möchte und, ob die ausgeschriebene Stelle und der potentielle neue Arbeitgeber, das Richtige für mich sind.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbung als HR Manager
Bewerber/inHat sich 2016 bei HR-Consultants GmbH in München als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr kompetent und angenehm
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Wertschätzende Behandlung
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Sehr nette und egagierte Mitarbeiter, sehr professionell
Bewerber/inHat sich 2015 bei HR-Consultants GmbH in München als HR Business Partner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Zu jeder Zeit verbindlich. Verlässliche Rückmeldungen. So macht Recruiting Spaß.
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Sehr professionelle Vermittlung!
Bewerber/inHat sich 2015 bei HR-Consultants GmbH in München als HR Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ausgesprochene professionelle und schnelle Vermittlung, sehr gute Betreuung während des Bewerbungsprozesses.
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Unkomplizierte und kompetente Direktansprache
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR-Consultants GmbH in München als Leiter Entgelt- und Arbeitszeitsysteme beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde von HR-Consultants GmbH direkt über experteer angesprochen. Die von HR-Consultants GmbH mit mir geführten Gespräche waren freundlich, kompetent und von sehr guter Professionalität. Das suchende Unternehmen, für welches die HR-Consultants GmbH tätig war, sollte aber seine HR-Prozesse auf den Prüfstand stellen.
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sehr gute Betreuung
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR-Consultants GmbH in München als HR Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Sehr professionelle Begleitung!
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Professionell und seriös
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR-Consultants GmbH in München als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr angenehmer, professioneller Kontakt, eine schnelle Rückmeldung und Transparenz. So soll es sein!
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Absolute Spezialisten im HR-Bereich mit persönlichem, professionellen Touch
Bewerber/inHat sich 2013 bei HR-Consultants GmbH in München als HR Interim Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Man spürt, dass das Team von HR Consultants absolute Spezialisten und Profis sowohl im Personalbereich als auch im Interim-Management sind - "been there done that". HR Consultants setzt sich sehr angenehm gegen andere Interim-Management Provider ab. Als Bewerber fühlt man sich extrem gut aufgehoben; im Rahmen der Vertraulichkeit spürt man auch den sehr offenen ehrlichen Umgang mit der zu besetzenden Position.
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Gut Unterstützung
Bewerber/inHat sich 2014 bei HR-Consultants GmbH in München beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr Professional und Informativ
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Head of HR
Bewerber/inHat sich 2013 bei HR-Consultants GmbH in München als Head of HR beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Professioneller Umgang mit meiner Bewerbung
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Wir setzen auf Transparenz
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