Viel Schein - Kommerz vor Bildung - Zufriedenheit der Eltern/Finanzierungsquelle im Vordergrund
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Schein als Sein, Qualität Leitung
Verbesserungsvorschläge
Den Bildungauftrag ausführen - Leistungsstandards
Kollegenzusammenhalt
bedingt gewünscht
Work-Life-Balance
Dienst nach Vorschrift
Vorgesetztenverhalten
grösster Schwachpunkt
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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