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"mehr Mensch" ?

2,9
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gemacht.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Er hat sich mal bedankt, dass man trotz Coronazeit zur Arbeit kommt.....
Aber leider nicht honoriert, dass man sich in der Probezeit völlig krank mit Fieber eine Woche zur Arbeit geschleppt hat

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Masken werden im Auto nicht angezogen......

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Arbeitgeber hat kein Interesse zu unterstützen....... er schaut, wen er als erstes entlassen kann und sucht nach Gründen, die das rechtfertigen

Spaßfaktor

Wenn man den Launen, der Willkür und der Tyrannei einzelner Mitarbeiter ausgesetzt ist oder erwartet wird, dass man zwei 20kg Säcke in zwei Minuten in den 4.Stock tragen soll ist die Stimmung einfach im Keller..... aber auch hier wird erwartet, dass man trotzdem strahlt.

Respekt

"Der Mensch"- (Firma wirbt mit diesem Slogan), wird weder ernst genommen, angehört noch wertgeschätzt. Er bekommt keine Chance sich zu erklären, Meinungen und Bewertungen werden ohne Rücksprache und Versicherung auf Wahrheitsgehalt gefasst. Weil man sich keine Mühe geben möchte? Oder weil es so einfacher ist einen jungen Menschen in der Coronazeit vor die Tür setzen zu können ohne ehrlich sein zu müssen, dass man ihn aus innerbetrieblichen Kostengründen nicht halten kann und will?
Azubis mit Vitamin B haben natürlich Vorrang.

Karrierechancen

Hat man zumindest gesagt....... man bekommt aber auch auf der Homepage und in you tube videos vorgegaukelt, dass "der mensch" im Vordergrund steht.......

Arbeitsatmosphäre

Super Atmosphäre, wenn man mit Menschen zusammenarbeitet, die das Motto ernst nehmen..... es gab solche (danke!) und solche......

Ausbildungsvergütung

war nie das Wichtigste für mich...... "der Mensch" ........


Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Arbeitszeiten

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