Bestes Maschinenbau-Unternehmen zwischen Rhön und Vogelsberg
Verbesserungsvorschläge
Tw. Den Vorgesetzten mehr Kapazität für Führung einräumen.
Arbeitsatmosphäre
Offen und Kollegial
Kommunikation
Wie in den meisten Unternehmen noch Luft nach oben, v.A. Wissensaustausch über Abteilungen hinweg
Work-Life-Balance
Homeoffice in Eigenverantwortung, sehr kurze Kernarbeitszeit, Elternzeit keine Frage
Vorgesetztenverhalten
Stets freundlich und wohlwollend, etwas zu wenig aktive Führung
Interessante Aufgaben
Ja. Viele Sondermaschinen, interne Umorientierung möglich
Gleichberechtigung
Nichts negatives aufgefallen
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung sehr gut, Altersteilzeit möglich, Einladung von ehemaligen usw.
Arbeitsbedingungen
Sehr modern, es wird in die Weiterentwicklung investiert, neue Technologien sind willkommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zahlreiche Sponsorings im lokalen bis regionalen Sport
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung, hab aber keinen Vergleich
Image
Weltweit für gute Qualität und zuverlässige Produkte bekannt
Karriere/Weiterbildung
Internes Weiterkommen möglich, wenn man sich selbst darum kümmert.