Führungskraft vs. normaler Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Komplette Struktur des Unternehmens überarbeiten. Mitarbeiter mit dem Respekt behandeln, den man selbst gern erfahren möchte.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Miteinander unter den Kollegen ist nicht erwünscht. "Wenn die sich gut verstehen wird zuviel gequatscht ".
Kommunikation
La Familia - Juniors haben zu wenig Durchsetzungsvermögen, Seniors zuviel
Kollegenzusammenhalt
Unter den Mitarbeitern selbst ist alles normal und im grünen Bereich. Allerdings ist die Diskrepanz zwischen Führung und Mitarbeiter sehr stark
Work-Life-Balance
Mmmh. Man nimmt das schlechte Gefühl mit nach Hause.
Vorgesetztenverhalten
Respekt nur solange man funktioniert wie es die Herrschaften wünschen. Einmal "Widerworte" =Abschussliste
Interessante Aufgaben
Wie man es nimmt
Gleichberechtigung
Zwischen Männlein und Weiblein kein Problem. Eher zwischen Führung und Mitarbeitern
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Mitarbeiter sind Jahrzehnte dort. Aber meistens haben sie nicht viele andere Möglichkeiten. Gerade wenn sie älter sind. Hinter vorgehaltener Hand heißt es sogar, dass man mit Mitte 40 zu alt sei
Arbeitsbedingungen
Sauber und klimatisiert - ja. Der äußere Schein stimmt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
?
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich gezahlt. Weihnachtsgeld... Aber sonst...
Image
Nach Außen hui - innen pfui
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Kennt La familia nicht